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有关对我院教师教学投入现象的探讨

论文关键词：教师　教学　投入

论文摘要：通过对我院大学生进行间卷调查及走访其他高校。发现教师对教学投入不足现象普遍存在，其中领导干部与群众、行政与教师的关系协调与否，政策的倾向，师资队伍的参差不齐，市场经济的冲击及社会体制等为主要影响因素。研究探讨其存在的根本原因有利于教学体制改革。对激励教师积极投身于学院教学工作具有促进作用。

高等职业技术院校做为培养社会需要的高级应用型人才的重要阵地，肩负着培养国家人才的重任。其教学工作质量是关系到科教兴国战略成败的关键，教师育人是培养人才的中心环节。国务委员陈至立曾提出教育方面存在的三个投入不足的问题，其中教师投入不足是一个普遍性的问题。搞好教学工作，一方面要靠理顺管理体制，改革教学内容和教学方法，一方面要靠教师对教学工作的全身心的投入，包括教师时问和精力的投入。也包括了教师情感和心灵的投入。教师对教学投入的程度，直接影响了学校的教学质量和教学水平。本文研究和探讨教学工作中教师投入的问题，这对实施科教兴国，提高教学质量有着重要的现实意义。

1.研究的对象与方法

1.1研究对象，福建交通职业技术学院0l、02级五个系部大学生1012名

1.2研究方法

1.2.1问卷调查法

1.2.2访谈法(走访其他高校)

2.调查结果