根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)、《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)、《顺义区事业单位公开招聘工作人员实施细则》(顺政发〔2011〕23号)及《关于进一步规范事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(京人社专技发〔2012〕247号)文件精神，结合用人单位实际工作需要，面向社会开展第二批招聘工作，现将2017北京顺义区事业单位第二批招聘有关事项公告如下：

一、招聘岗位：设置招聘岗位14个，拟公开招聘工作人员18名。(见附件1)

二、招聘对象：符合招聘条件的社会人员均可报名。

三、招聘条件：需同时满足招聘的基本条件和具体岗位的设置条件。其中基本条件如下所述，具体岗位的设置条件见附件1。

(一)遵守宪法和法律，具有良好的品行;

(二)适应岗位要求的身体条件;

(三)北京市常住户口且人事行政关系在京(不包括户口、档案保留在学校的非京生源毕业生;户口在外地且符合随军进京条件的随军家属，持有在京服役配偶一方军级及以上部队干部部门出具证明、符合职位资格条件的，也可报名参加事业单位公开招聘);

(四)岗位条件要求的学历、专业、专业技术(职务任职)资格、执(职、从)业资格或专业技能等级等;

(五)符合回避制度的有关规定，具备岗位要求的其它条件，详见《顺义区2017年事业单位第二批公开招聘工作人员职位资格条件表》(附件1，以下简称《职位资格条件表》);

(六)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘。

四、招聘方式：采取笔试、面试相结合的方法。主要步骤包括：报名与资格审查、笔试、面试、考察体检、办理聘用手续。