为满足嘉兴港区开发建设管理委员会补充工作人员的需要，经研究，决定面向社会公开招聘合同制工作人员若干名，现将17年嘉兴市嘉兴港区开发建设管理委员会招聘人员有关事项公告如下：

一、招聘计划及条件

(一)面向社会公开招聘合同制工作人员14名。

(二)招聘范围及条件：

1.有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策。

2.品行端正，遵纪守法，勤奋好学，热爱本职工作。

3.35周岁及以下(1981年2月24日及以后出生)，身体健康。具有副高级及以上专业技术资格的人员年龄可放宽到40周岁以下(1976年2月24日以后出生)。

4.户籍等要求：

(1)具有嘉兴市(指嘉兴市五县市二区)常住户口。

(2)乍浦镇生源、嘉兴市(指嘉兴市五县市二区)生源并且在嘉兴就学的全日制普通高校2017年应届毕业生。

(3)07岗位户籍不限。

常住户口以2017年2月24日的户口所在地为准，生源地是经高考、被高校录取时户口所在地。

5.学历等招聘岗位所需的具体条件见附表一。

二、招聘程序和办法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名与资格审查。

1.报名。时间：2017年3月10、11日(上午9：00-11：00，下午13:30—16：30)，报名地点在嘉兴港区人力资源服务中心一楼大厅(嘉兴港区乍浦镇天妃路929号人防大楼)。报名时须提供报名登记表(附表二)、1寸彩色照片2张、本人身份证、户口簿以及报考岗位所需要的学历等相关证件(证明)原件及复印件;全日制普通高校2017年应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、身份证以及本人入学时户口迁移记录的户口簿等相关证件(证明)原件及复印件。留学人员报考须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件;通过自学考试、成人教育、电视大学等非全日制普通高校学历考试的人员，须在2017年2月24日前取得毕业证书方可报考。委培生须出具委托培养单位同意报考的书面证明。属全日制普通高校2017年应届毕业生的，须在2017年8月30日前提供相应的学历证书(研究生还应提供相应的学位证书)。

2.资格审查：报名时港区人力资源和社会保障局组织相关用人单位、部门对报考人员进行资格审查，凡证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格不符的，资格审查不通过。同一岗位资格审查通过后人数不得低于招聘计划人数的3倍，不到规定比例取消招聘计划。报考人员所提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。

(二)考试。

1.党群工作部、人力社保局、服务业发展局、综保区管理局、财政(地税)分局岗位

(1)面试。由港区人力资源和社会保障局组织实施。面试成绩满分为100分，合格分为60分及以上，不合格的不得进入笔试。报名人数超过招聘计划1:10的采用其他岗位考试程序，即先笔试后面试;报名人数不到招聘计划1:10的采用先面试后笔试程序。时间、地点另行通知(详见浙江化工人才网通知)。

(2)笔试。根据面试成绩从高分到低分按招聘计划1:5的比例确定笔试对象。进入笔试对象的名单在浙江化工人才网公布，若取得笔试资格的人员在笔试前2天确认不参加笔试的，将根据该岗位的面试试成绩从高分到低分予以递补。同一岗位招聘计划与参加笔试人数比例不得低于1:3，不到规定比例取消招聘计划。笔试内容为综合知识，满分为100分。时间、地点另行通知(详见浙江化工人才网通知)。

笔试结束后，将面试成绩、笔试成绩合成计算总成绩(满分为100分)，合格分为60分及以上。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。总成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%。

2.其他岗位

(1)笔试。由港区人力资源和社会保障局组织实施。内容为综合知识，满分为100分。时间、地点另行通知(详见浙江化工人才网通知)。

(2)面试。根据笔试成绩，同一岗位从高分到低分按招聘计划的1：5(应急响应中心岗位按招聘计划的1:3)比例确定面试对象。进入面试对象的名单在浙江化工人才网公布，若取得面试资格的人员在面试前2天确认不参加面试的，将根据该岗位的笔试成绩从高分到低分予以递补。同一岗位招聘计划与参加面试人数比例不得低于1:3，不到规定比例取消招聘计划。面试成绩满分为100分，合格分为60分及以上,不合格的不得进入考察。时间、地点另行通知(详见浙江化工人才网通知)。

面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩(满分为100分)，合格分为60分及以上。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。