公务员考试行测辅导:资料分析“比重”概念的应用

来源:互联网 编辑:may

2011-07-05

近日相继有考生来电询问,公务员考试行测辅导的情况,我们从相关单位获悉公务员考试行测辅导的相关消息。

在公务员考试行测中,资料分析题型是:针对一段资料一般有1~5个问题,报考者需要根据资料所提供的信息进行分析、比较、推测和计算,从四个备选答案中选出符合题意的答案。然而资料分析一般会考4篇,比重是比较大的,所以值得考生重视。

资料分析主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工的能力,这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。

针对一段资料一般有1~5个问题,报考者需要根据资料所提供的信息进行分析、比较、推测和计算,从四个备选答案中选出符合题意的答案。

资料分析一般来说考4篇,每篇5题,共20题,这在行测考试中占的比重比较大,下面我们着重介绍资料分析中一个非常重要的概念——比重。

比重,即是部分占总体的比率,在资料分析中有一种题型叫比重,下面首先举个简单的例题介绍下比重:

全校总数 (千人)   研究生(千人)     比重

2000  100          20        20%

2001  100*(1+10%)   20* (1+10%)    20%

若:

100*(1+10%)   20* (1+8%)    小于20%

100*(1+10%)   20* (1+12%)    大于20%

可以看出,如果研究生的增长率等于全校总人数的增长率时,比重不变;

如果研究生的增长率小于全校总人数的增长率时,比重下降;

如果研究生的增长率大于全校总人数的增长率时,比重上升;

如果用A和B同时表示部分和整体的量,则有以下规律:

 

 

标签:行政综合

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