编辑:
2011-11-09
2、拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意,逾期未报到者,视为自动弃权。
3、聘用人员原则上应在本县工作5年后,方可办理人员调动手续。
4、试用期满不合格的予以解聘。
5、因逾期未报到和试用期不合格而缺额的不再递补。
九、待遇
招聘的事业人员,签订聘用合同,工资福利待遇按单位性质及单位同类人员标准执行。
十、咨询与监督
咨询电话:大邑县人社局028-88222095
监督电话:大邑县纪委监察局028-88214444。
下载附件:大邑县2011年面向社会公开招聘事业单位工作人员招聘岗位表
大邑县人力资源和社会保障局
推荐阅读:
更多请进入 :
标签:事业单位招聘
威廉希尔app (51edu.com)在建设过程中引用了互联网上的一些信息资源并对有明确来源的信息注明了出处,版权归原作者及原网站所有,如果您对本站信息资源版权的归属问题存有异议,请您致信qinquan#51edu.com(将#换成@),我们会立即做出答复并及时解决。如果您认为本站有侵犯您权益的行为,请通知我们,我们一定根据实际情况及时处理。