【编者按】黑龙江省妇联直属事业单位2009年公开招聘人员方案

黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(黑办发[2006]32号)文件精神，为加强省妇联直属单位人才队伍建设，进一步提高省妇联直属单位专业人员的整体素质，黑龙江省妇联决定面向省内外公开招聘两名专业科研人员，聘用岗位主要从事妇女/社会性别研究、家庭社会学研究。具体方案如下：

一、黑龙江省妇女研究所情况简介

黑龙江省婚姻家庭研究所成立于1986年1月，是全国第一个以女性和婚姻家庭为对象的专门科研机构，隶属于黑龙江省妇联，是黑龙江省社会科学院院外所，正处级财政全额拨款事业单位。1991年，经省编委同意，对外同时使用黑龙江省妇女研究所称谓。研究所主要职责是：研究探索社会主义初级阶段妇女基本理论，妇女解放、妇女发展与性别平等状况及其规律;进行男女平等基本国策宣传教育，为推进社会性别主流化而进行倡导性研究;推动有中国特色的妇女/社会性别学科建设;研究社会变迁中婚姻家庭的重点、难点和热点问题;围绕妇女/社会性别和婚姻家庭问题积极开展国内外重大课题理论研讨和学术交流。

该所现有工作人员13人，其中研究员2人，副研究员5人，助理研究员3人。拟公开招聘2名工作人员。

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

2、坚持党的基本路线，政治立场坚定，品德优良，遵纪守法，有强烈的事业心、责任感和奉献精神，积极进取，作风务实。

3、具有全日制普通高等院校研究生学历、硕士及以上学位，英语六级及以上水平，2009年应届毕业生或往届毕业生尚未就业者。专业不限，经济学、管理学、社会学、社会工作及妇女学专业同等条件下优先。

4、在校期间从事过相关课题研究，具有较强的调查研究能力、文字综合能力和语言表达能力。

5、有博士学位或在国家核心期刊公开发表成果者同等条件下优先。

6、年龄在30周岁以下(1979年3月以后出生)，有博士学位者年龄可适当放宽。

7、身体及心理健康。

三、招聘程序

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方法进行。

(一)报名与资格审查

1、报名时间：2009年3月26日—4月10日。

2、报名方式：采取现场报名或投递相关资料方式。

3、报名时需填写报名登记表，并提供以下材料：(1)毕业证书、学位证书、英语等级证书、身份证和其他有效证明及复印件;(2)近期二寸彩色免冠照片3张;(3)2009年应届毕业生需携带学生证和成绩单(加盖学校公章);(4)在校期间从事过相关课题研究文章。不能到现场报名的需上传以上资料至hljwomen@yahoo.com.cn。

4、省妇联组织部对报名人员进行资格审查。报名人数与招聘人数比例原则上不低于3：1。