【编者按】威廉希尔app 公务员频道为大家收集整理了“齐齐哈尔医学院及附属医院2013公开招聘人员公告”供大家参考，希望对大家有所帮助!

根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(黑办发[2006]32号文件)和《黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则》(黑人社发[2011]68号)的相关规定，经学院研究决定，面向社会公开招聘工作人员,现将有关事宜公告如下：

一、齐齐哈尔医学院简介

齐齐哈尔医学院位于闻名世界的丹顶鹤的故乡，风景秀丽的嫩江江畔，是黑龙江省一所省属普通高等医学院校。学院始建于1946年，至今已有67年的办学历史。学院规划占地面积110万平方米，建筑面积23万平方米，固定资产总值7亿元。学院有4所直接隶属附属医院，其中附属一院、附属二院、附属三院为三级甲等医院。学院本部为全额事业单位，附属一院、附属二院、附属三院、附属四院为差额事业单位。

二、招聘职位

详见附表

三、招聘人员的基本条件及待遇

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，品行端正。

(二)招聘的人员要求爱国、爱党，遵纪守法，综合素质高，能力强，爱岗敬业，身心健康，具备良好的职业道德和人格修养，具备作为教师和管理人员的基本素质和潜能，具有较强的语言及文字表达能力，能胜任本职工作。

(三)博士研究生的(有学历、学位)第一学历为统招本科，且本科、硕士、博士所学专业一致或相关，硕士研究生及以上的(有学历、学位)，第一学历应为统招本科，硕士与本科所学专业一致或相近，本科应聘者学历为全日制统招本科(有学历、学位)。

(四)招聘的人员应有外语四级以上、计算机省二级以上水平。

(五)满足我院招聘计划中相关岗位的其他条件。

待遇：齐齐哈尔医学院本部

人才的层次与待遇

(一)两院院士、长江学者、国家千人计划、国家杰出青年科学基金获得者、‘863’或‘973’项目首席科学家等特殊高层次人才条件面议。

(二)龙江学者、省级领军人才梯队带头人、省级重点学科带头人等特殊高层次人才，科研启动基金100万元，安家费80万元;特殊岗位津贴15万元/年。

(三)博士研究生

(1)、主持过国家课题、项目金额≥60万元;或发表的SCI论文合计影响因子≥12或单篇影响因子≥6;安家费30万元。

(2)、主持过国家课题、项目金额≥40万元;或发表的SCI论文合计影响因子≥8或单篇影响因子≥4;安家费25万元。

(3)、参与国家课题(前三名)、项目金额≥20万元;或发表的 SCI论文合计影响因子≥5或单篇影响因子≥3;安家费20万元。

注：引进博士统计近五年学术业绩。发表论文应为第一作者或通讯作者。

(4)、未达到上述1-3条标准，所学专业为医药类学科，在教师岗位承担专业及专业基础课或在科研岗位工作的博士，安家费15万元;承担公共课、选修课及非教学科研岗位的博士，安家费10万元;硕士学位起点的专业学位博士按相应标准的1/2执行;学士学位起点直接取得专业学位博士者按相应标准的1/3执行。

其它待遇

(一)学位津贴：医药类专业课博士，正高职3400元/月，副高职3100元/月，中级2700元/月;公共课、选修课及其它非专业课博士，正高职2200元/月，副高职2000元/月，中级1800元/月;硕士学位起点的专业学位博士按相应标准的1/2执行;学士学位起点直接取得专业学位博士者，正高职900元/月,副高职700元/月,中级500元/月;硕士学位300元/月。

(二)博士研究生配置笔记本电脑一台。

(三)引进博士研究生的配偶随调。

一经聘用，享受国家及省统一规定的事业单位工作人员相应学历或专业技术职称人员的工资等有关待遇。