【摘要】2013安徽合肥瑶海区招聘教师公告，考生按指定内容提前30分钟做准备。因故不能按时参加面试的人员，取消其考试资格，所空名额不再递补。面试时，招聘人数超过10人(含10人)的，考生当场抽签，下面请看具休内容：

笔试时间为5月11日(周六)全天：

上午：8:00～9:30《教育教学理论》;10:00～12:00《学科专业知识》

下午：2:30～4:30《教学设计》或《活动设计》

笔试结束后10个工作日内在合肥人事考试网公布笔试成绩，保留至小数点后2位。经查分程序后，按岗位招聘计划数规定比例[10人以上(含10人)1：2,10人以下1:3]，从高分到低分确定进入面试资格复审人员。最后一名如有多名考生笔试成绩相同，按《学科专业知识》成绩高低决定取舍。

2、资格复审：被确定为进入面试资格复审的人员，需在规定时间内携带本人有效身份证、学历证书、教师资格证原件及复印件，同时携带网上打印的报名表、本人准考证，到指定地点进行资格复审(应届毕业生高校还未发放毕业证书的，提供《毕业生推荐表》原件及复印件)。未在规定时间内参加资格复审和资格复审不合格的取消面试资格，按笔试成绩从高分到低分等额有效递补一次。

3、面试：小学教师岗位面试内容为无生上课和答辩，满分100分，时间20分钟，其中无生上课15分钟，答辩5分钟，无生上课与答辩成绩按照9：1(保留小数点后2位)进行合成;幼儿园教师岗位面试内容为无生上课和专业技能考核，满分100分，时间55分钟。其中无生上课15分钟，专业技能考核40分钟(弹琴5分钟，舞蹈5分钟，绘画30分钟)。无生上课和专业技能考核成绩按照5:5(保留小数点后2位)进行合成。成绩现场公布。

考生按指定内容提前30分钟做准备。因故不能按时参加面试的人员，取消其考试资格，所空名额不再递补。面试时，招聘人数超过10人(含10人)的，考生当场抽签，随机确定分组进行。面试时间、地点以面试通知书为准。

(三)确定初选人员

根据报考人员的合成总成绩(笔试和面试成绩分别占总成绩的40%和60%，保留小数点后两位)，按所报考岗位计划数1：1的比例，从高分到低分确定初选人员名单(若出现总成绩并列的情况，则以报考人员的面试成绩为依据，从高分到低分确定;若面试成绩再次相同，小学教师岗位以报考人员的无生上课成绩为依据，幼儿园教师岗位以报考人员的专业技能考核成绩为依据，从高分到低分确定)。

初选人员名单在合肥人事考试网、瑶海区政府网、瑶海教育信息网上公布。

(四)体检和政审