培训开发规划的制订
一、单项选择题
1.下列不属于外部培训资源的是( )。A
A.企业人力资源部门
B.大学教师
C.研究生
D.专业培训机构
2.矩阵模式的优点不包括( )。D
A.有助于将培训与经营需要联系起来
B.培训师可以通过了解某一些特定经营职能而获得专门知识
C.培训师还要对培训部门主管负责
D.培训部门计划很容易拟订
3.企业办学中客户群不包括( )。 C
A.员工
B.经理
C.消费者
D.公司外部的相关利益者
4.虚拟部训组织模式的运作遵循的三个原则不包括( )。A
A.员工对学习负一般责任
B.在工作中而不是在课堂上进行有效的学习
C.员工对学习负主要责任
D.经理与员工的关系对将培训成果换成工作绩效起着重要的作用
5. ( )是制订企业培训规划的前提与依据。C
A.企业外部因素
B.企业内部环境
C.企业内部因素
D.企业外部环境
6.侧重于新的市场和产晶的开发、革新与联合的经营战略称( )。B
A.外部成长战略
B.内部成长战略
C.市场需求战略
D.紧缩战略
7. ( )强调经营的财务清算和业务剥离。C
A.市场需求战略
B.内部成长战略
C.紧缩投资战略
D.外部成长战略
8.集中战略的侧重点不包括( )。B
A.提高市场份额
B.提高市场信誉
C.减少运营成本
D.保持市场定位
9.外部成长兼并战略的重点不包括( )。 C
A.横向联合
B.纵向联合
C.国家指导联合
D.发散组合