(2)笔试：
全部考生参加统一的笔试。
考试范围：
①人文科学常识、中华传统文化、时事政治;
②教育学、心理学、教育政策法规;
③素质教育和新课程改革基础理论、方法及实践应用分析。
语文、数学、英语学科笔试成绩占总成绩的60%;音乐、体育、美术、信息技术学科考生的笔试成绩占总成绩的30%.笔试方案由区教育局制定。
时间：2012年7月25日上午9:00至11:00
地点：荷塘小学
(3)面试
语文、数学、英语学科面试成绩占总成绩的40%;根据笔试成绩按职数1:2比例确定参加面试人员。
音乐、体育、美术、信息技术面试成绩占总成绩的20%;根据专业测试和笔试综合成绩，按职数1:2比例确定参加面试人员。面试方案由区教育局制定。
时间：2012年8月2日上午7:30
地点：荷塘小学
(4)确定参加体检和考察人员
分两个阶段进行：
A、公开招聘：语文、数学、英语学科按笔试和面试综合成绩，音乐、体育、美术、信息技术学科按专业测试、笔试和面试综合成绩从高分到低分分学科确定55人参加体检和考察。
B、选聘区内代课教师：
已参加公开招聘程序但未被录聘的代课教师按总成绩确定25人参加体检和考察。
3、体检和考察
专业测试、笔试和面试结束后，按总成绩从高分到低分等额确定体检对象，综合成绩相同的，按面试成绩排名。体检需在县级以上综合医院进行，参照公务员录用体检通用标准执行，体检结果报区招考领导小组。
根据体检结果等额确定考察人选，重点考察参考人员政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的现实表现，如组织、参与过非法组织或从事过其他非法活动，近3年内受到过党(团)纪严重警告以上或校纪记过以上处分等，则考察定为不合格。
如出现体检或考察不合格的，可在报考同一专业考生中按综合成绩从高分到低分依次递补，递补不得超过两次。
4、确定拟聘人员
根据体检和考察结果，确定拟聘人员，将拟聘名单报经市人社局进行资格复审后，经相关会议研究同意后办理相关手续。