（一）发布招聘信息
2012年5月21日——2012年5月27日在鄢陵县政府网发布招聘公告。
（二）报名资格审查
1、报名时间：2012年5月28日——5月30日（上午8:00——12：00，下午2:30——6:00）。
2、报名地点：鄢陵县教体局人事股（401房）。
3、报名方法：现场报名，报考者在报名时需携带身份证、毕业证、教师资格证、户口本等相关证件原件及复印件；近期免冠一寸彩色照片5张；本人填写《鄢陵县招聘高中教师报名表》，一式两份。对通过资格审查的报考者，进行信息采集。
4、报考人员于2012年6月14日持本人身份证到原报名地点领取《准考证》，逾期不领者，视为自动放弃。
（三）考试
招聘实行笔试、面试相结合的方法。笔试、面试成绩各为100分。
1、 笔试：笔试工作由鄢陵县招聘教师工作领导组采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。
（1） 笔试科目为教育基础知识（包括教育心理学、教育学、法律法规、专业知识、教学方法论述、课堂教学案例分析等）。
（2） 笔试时间：2012年6月16入上午9:00——11:00
（3） 笔试地点：鄢陵县职业教育中心（时间、地点如有变化另行通知）
1、 面试：
（1） 人员确定：按照招聘岗位，根据笔试成绩按1:2（按所报志愿分学科进行，以下同上）从高分到低分确定参加面试人员，分专业参加面试。
（2） 面试内容：主要考察测试对象的仪容、仪表、仪态，对教育内容的处理、课堂教学的组织、教学手段的运用、以及教态和调动学生学习兴趣的能力，专业知识水平及语言表达能力、思维能力、应变能力等。
（3） 面试方法：面试采取说课方式，聘请部分中、高级专业技术人员组成若干个测评小组，负责对应聘人员进行面试。
（4） 面试时间：2012年7月7日
（5） 面试地点：鄢陵县教育中心（时间、地点如有变化另行通知）
2、 考试总成绩计算办法
考试总成绩=笔试成绩（乘以40%） 面试成绩（乘以60%）