首先是挂靠现象

一般来说业内人士把具备相关资质需要挂靠的人叫“出售挂靠”，把单位需要人挂靠的称为“买挂靠”，个人提供证件挂靠的主要原因是增加收入，单位要挂靠证件的主要原因是申报资质和投标。我们深究其现象产生的原因，除了一个不健全的制变下存在不公平竞争外，还有行业认证制度的不严谨，放任了对一些“注水”人才的监督。例如考试制度目前存在一些问题，比如题目简易，资历限制较少等等。

其次再来说说挂靠风险

个人提供证件挂靠虽然可以增加一些收入，但是挂靠是有风险的，因为不知道别人用你的证做了些什么，怎么在使用。但如果是在本单位话，你可以明白其使用的情况，所使用你证书的工程是否在按要求施工，如果没有按要求，你完全有理由提出来，而且一般是本单位的话，他们会派你去负责的。

另外就是挂靠管理

建议由“挂靠者”转向“兼职者”

挂靠谈的所谓“风险”问题，是在证书应用于工程上才成立的。挂靠本身不是太大问题，关键在于你与企业签订的协议是如何规定的这方面的问题，如果企业只是用来做资质升级或年检，那就不存在问题。建议挂靠者和相关企业签订合同，证书和印章要由自己保管，如果使用必须经本人同意才行。这样就不是纯粹的挂靠者，相当于一个“兼职者”，对要用到你们证件的工程进行一定的核查，这样以来，劣质工程出现的机率会少一些，于国于民于自己都有好处。

最后，既然是想将证挂出去，当然就必须要了解一级建造师的待遇问题

风险和利润是对兄弟，在经济问题上是永远都存在的，其他方面不说，这只说一级建造师的问题，我们要转变观念，要把传统的观念转变为现代的观念，无论是挂靠，借用都是不合法的，受不到法律的保证，所以我们要改变观念，既然政策容许我们注册到一个单位，那我们就从注册方面着手。因为《规定》里面不单只容许一级建造师担任施工项目经理，还可以担任其他职务，具体见《规定》二十一条：注册建造师可以从事建设工程项目总承包管理或施工管理，建设工程项目管理服务，建设工程技术经济咨询，以及法律、行政法规和国务院建设主管部门规定的其他业务。从风险角度，担任施工项目负责人比较大，因为目前工程质量是终身制，所以聘请为施工项目负责人待遇也比较高，其他管理服务或者咨询服务的待遇就相对低些，待遇都是根据市场供求以及所应聘的城市而变化的。如果不想承担太大的风险，那就找一个单位注册后只担任顾问或者咨询的职务，特别适合那些不用固定上班时间的朋友，如果想高待遇，那就找一个可以担任施工项目负责人的单位，如果是全职的，那工程质量自己心中有数，不是全职的，这里还是给个忠告，注册证书和执业章一定得自己拿着，特别是执业章，不要为了万把块钱连一辈子都卖了。我谨慎起见参考了下行业内着名网站建筑工作网的调查，结合自己的心得，得出如下结论：一级城市，比较发达的城市，担任顾问咨询职务的，一年大约1.5万～2万左右，兼职的，一年大约2万～10万，具体看担任工程项目的规模和在现场的时间，全职的，一年10万以上。二级城市相对低些，不同的地方待遇也不同。