您当前所在位置:

2011年关于机关作风建设的工作计划

2011-05-29

一、指导思想和目标任务

(一)指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,与创先争优、争创“党员先锋号”、“党员先锋岗”有机结合起来,切实解决机关干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设等方面存在的突出问题,促进我局领导干部及全体职工“思想观念有明显转变,大局意识有明显增强,服务质量有明显提高,工作作风有明显改进”,真正把我局建设成为务实高效、诚实可信、勤政廉洁、服务优良的学习型、创新型、务实型和廉洁型机关,促进和谐发展,为“中国幸福家园”的建设提供有力的政治和纪律保障。

(二)目标任务

一是提高思想认识。FROM 通过学习和教育,引导全体党员干部进一步转变思想、转变作风,切实抓好整改措施的落实,努力建设一支政治坚定、纪律严明、作风优良、业务精通、群众满意的发改队伍。

二是促进工作落实。主动为县委县政府当好参谋,通过加强服务,创新工作思路,细化工作方案、强化工作措施、完善工作机制,加强部门联动的方式,成为“中国幸福家园”建设的有力推动者。

三是树立三新形象。着力解决领导班子和领导干部中存在的问题,要树立敢为人先、争创一流,攻坚克难、结果第一,令行禁止、纪律严明的三新形象,提高在人民群众中的公信力。

四是建立长效机制。围绕学习型领导班子、服务型机关、廉洁型机关的创建、工作效能的提高和决策的准确性等方面,积极探索和构建新形势下具有发改工作特色的干部作风建设长效机制。

二、主要内容

按照县委、县政府实施意见要求,结合我局领导干部作风建设实际,围绕我县的发展思路,抓好机关作风建设各项工作任务的落实。