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现代大学文化建设的理性审思简析

2012-12-17

1.建设高品位的大学精神文化

精神文化是现代大学文化的核心和灵魂,是衡量一所大学是否建立了有自身特色的大学文化和大学文化优劣高低的重要标志。大学精神文化一旦形成,就会以强大的力量影响着大学的精神品格,并最终深刻地影响大学每个成员的思想和行为。现代大学精神文化建设要重视文化陶冶理论的作用,要特别强调现代大学文化的外在形式和丰富内容只是精神文化建设的一种重要资源,而不是最终的目的。只有通过主体的生命体验,才能使这些资源成为精神文化建设的组成部分。文化陶冶理论认为,只要是真正能尊重学生作为生命主体的价值,都可以理解为精神文化的活动范畴;如果教育教学活动能给予学生生命体验,就应当视为一种真正的精神文化生活。进行现代大学精神文化建设,需要付出极为艰苦的努力,不仅要积极转变旧的不适应时代发展的教育理念和文化观念,而且要在建立符合时代发展的价值体系的同时,逐渐树立新的教育理念和文化观念。同时,进行现代大学精神文化建设,还要注意采用正面说理、启发自觉的方式,善于摆事实、讲道理,既晓之以理,又动之以情,从而形成师生共同创造大学精神文化的良好氛围。

2.构建富有特色的现代大学课程文化

课程文化作为现代大学文化的重要组成部分,在现代大学文化的建设中发挥着举足轻重的作用。现代大学课程文化的构建要以科学理性为基础,以促进学生的人格完善和个性全面和谐发展为目标,把当代先进的教育理念贯穿到课程改革和发展的全过程之中;要重视挖掘人的创新潜能与弘扬人的主体精神的有机结合,注重学生各发展阶段的能力和人格的形成。为了构建富有特色的现代大学课程文化,现代大学课程不应是模式化的,也不能以教科书作为唯一的载体,大学课程应当具有较大的灵活性和针对性,能为教师和学生的创新性展现创造有利条件。在国家课程、地方课程和校本课程三级课程管理模式之下,要突出现代大学校本课程的重要作用与独特价值,使现代大学课程文化更能符合本地本校的实际,符合教师与学生生存与发展的实际需要,符合育人的规律和课堂教学的规律,使其在促进师生发展方面发挥更大的作用。

3.激发现代大学文化主体的内在自觉

现代大学文化主体主要是指教职工和学生,他们既是现代大学文化的建设者和创造者,又是现代大学文化的享用和鉴别者。现代大学文化建设一定要重视激发教职员工内在的文化自觉,使其认同并自觉践履现代大学文化理念。现代大学文化不是某个或某几个人一厢情愿的口号和愿景,而是融汇于大学全体成员的言行举止和思想感情之中,体现在大学成员的生活、学习和工作等日常活动之中。现代大学文化既内蕴于大学文化主体的心灵,又外显于大学文化主体的行动。前者是根本,是现代大学文化的主要存在形态,后者则是前者本真理念的自然展现和目的旨归;前者需要文化主体的自觉认同,后者则需要文化主体的自我践履。如何由文化理念转化为文化自觉,这是现代大学文化建设的实质性和关键性工作,否则现代大学文化建设就很容易流于形式主义,导致表面的热闹繁荣之下却失去了其应有的价值和功能。

4.创建和谐优美的现代大学物质文化

大学物质文化是大学精神文化得以形成和发展的重要条件,是大学精神文化的物质载体和有形凝聚,从中可以折射出大学的办学思想、教育理念、价值观、人才观和道德风尚等。现代大学物质文化建设主要包括学校建筑、学校绿化与美化、学校教育设施和文化设施等。现代大学物质文化建设要遵循整体性、审美性、独特性和教育性等基本原则。例如,重视绿树、草坪、园林景观与各种建筑物的相互衬托,通过错落有致、协调优美的生态性物质文化建设,对学生进行耳濡目染的文化审美浸润;重视校旗、校徽、校牌、校服等标示性物质文化建设,发挥其感染陶冶作用,对学生进行潜移默化的价值引导;重视图书馆、学校网络、校刊校报、宣传橱窗等信息性物质文化建设,不失时机地拓展学生的知识和思维视野,进而提升学校的人文品味,彰显独特的学校精神品质,促进学生的全面健康发展。

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