三、动态联盟知识管理的研究

动态联盟是为了适应市场经济、信息时代的大环境而产生的。动态联盟是一种“机遇”驱动型的组织形式,它随着机遇的产生而产生,随着机遇的逝去而消亡。目前国内外关于动态联盟组织形态的研究已较为成熟。随着知识在动态联盟中作用的凸现和知识管理研究的兴起,越来越多的学者逐渐将视线转移到动态联盟中知识问题的研究上。其研究主要是从知识与动态联盟的关系、动态联盟中知识管理的内容与策略、知识管理与动态联盟的集成及知识供应链等角度进行的。

随着研究的逐步深入,少数学者开始尝试将动态联盟协同与知识相结合。他们从供应链的角度提出供应链集成中的知识协同问题,提出了知识相关度的概念,从知识角度分析多种协同模式之间的异同,揭示了各协同模式下影响供应链性能的关键因素,为解决动态联盟中知识的协同问题进行了有益的探索。

四、动态联盟知识协同的研究现状

国内外学者对动态联盟的组织形态方面、业务运作方面已经有所研究,对动态联盟协同设计、动态联盟知识管理也有部分研究,但是对于动态联盟的知识协同的研究尚处于空白阶段,主要表现在以下几个方面。

1.现有的研究只是从联盟内部的角度来考虑知识管理,没有从动态联盟中所蕴含知识的全局角度来考虑协同,只是研究联盟中的局部知识协同而从整体上对知识协同模式的研究尚无人研究。

2.对于如何能够及时发现动态联盟成员的知识需求,同时又能及时从供给的匹配的知识,实现“在合适的时间内将合适的知识送达合适的用户手中”使知识做到有效的需求响应的研究尚处于空白阶段。

3.对于从战略层面、运作层面全方位的研究动态联盟知识协同,构造动态联盟知识协同体系(包括目标协同、利益协同、知识供应链的协同)的研究尚处于空白阶段。

为此,围绕动态联盟的知识协同,作者正在研究动态联盟理论、知识管理理论、知识工程技术、知识网格技术的基础上,从动态联盟知识的表示、知识的协同,动态联盟知识协同平台设计等方面全方位地对动态联盟知识的定义、发现、表示、供给、调度、推荐、匹配、评价以及实际运作进行研究与分析。这对充分发挥动态联盟知识资源效能,增强动态联盟整体的协调能力、合作能力和创新能力,提高动态联盟综合竞争力,实现动态联盟的高效、敏捷运作具有重要的理论指导意义和实用参考价值。

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