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杭州市人才服务局近期公布了《杭州市十大产业及相关产业高层次人才需求目录》，通过对全市743家企业的调查，当前及今后若干年，9大类人才需求最紧俏，从高到低依次为技术研发类、市场销售类、生产运营类、综合性高管类、财务管理类、高技能类、行政人事管理类、信息化管理类、投资管理类。
需求量最大的是技术研发类人才，占34.17%;排在第二、第三位的，分别是人才需求占17.69%的市场销售类和人才需求占11.59%的生产运营类。
从学历结构来看，企业所需人才，以本科及以下学历最多，对博士的要求主要集中在技术研发人才上，企业更看重的是各类人才的能力和经验，而非学历。
从待遇来看，大部分企业提供的待遇为年薪10万-20万;个别企业可以为某些岗位提供100万以上的年薪，如先进装备制造业中的投资管理类投资并购总监待遇，就超过百万元。
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