5、管理监督员工的申请程序与各种手续的办理情况 组织、筹备各种大型活动。

6、随同总监出外招聘及去学校联系招聘事宜

教育背景

最高学历： 大专 所学专业类别： 师范

毕业院校： 湖南省邵阳市师专学院 专业名称： 教育系

毕业日期： 2003-6 第二专业类别： 行政管理

工作年限： 4年 专业名称： 人事行政管理

受教育/培训经历

2000年--2003年                        湖南省邵阳市师专学院中文系

1997年--2000年                        湖南省武冈市第二中学

语言能力

外语语种：

英语

国语水平：

精通

外语水平：

一般

粤语水平：

一般

工作能力

我本人性格开朗，随和，思维活跃，领悟力强，速记能力强，打字效率高，吃苦耐劳，敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。熟练使用Word，Excel，E-mail软件及其它办公设备，掌握一定财务知识，了解劳动法,熟悉人事工作流程。拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障，因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的人力部门工作，我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。

个人自传

个    性：开朗大方,具有良好的沟通能力和团队精神，勇于挑战新的事物!

专    长：精通办公室软件使用,思维灵活,领悟力强.

工作态度：爱岗敬业、性格开朗、善与人沟通.

服务企业,提升自我!请给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩!

 

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