1、领取准考证时间：2013年5月13日上午8：30—12：00，下午14：30—17：00。

2、笔试时间：2013年5月18日，笔试每门实行百分制。报考人员携带准考证和身份证，按照准考证上规定的时间地点参加考试。

3、笔试科目：报考记者岗位的考生笔试科目为《综合基础知识》和《新闻写作》;报考其它岗位的考生笔试科目为《综合基础知识》和《职业能力倾向测验》。

(三)面试

笔试结束后，由县组织人事部门统一划定笔试总成绩合格分数线，报考记者岗位的考生笔试成绩:笔试成绩=综合基础知识成绩×40%+ 新闻写作成绩×60%;报考其它岗位的考生按下列方法计算考生笔试成绩:笔试成绩=综合基础知识成绩×50%+职业能力倾向测验成绩×50%。然后由县组织人事部门按招聘计划数1:3(招聘计划4名及以下的按1：3，5名及以上的按1：2)的比例从高分到低分确定面试对象。

面试实施前，若取得面试资格的人员确定不参加面试的，将在该岗位(专业)中从高分到低分依次予以递补。

面试由县组织人事部门统一组织。面试形式、时间和地点另行通知。面试成绩满分为100分，合格为60分。考生凭面试通知书和本人身份证参加面试。在领取面试通知书时需对学历进行审核(网上查询验证)。

(四)确定考试入围人员

面试结束后，组织人事部门按考生笔试、面试成绩各占50%的比例计算总成绩(满分100分，计算到小数点后两位，尾数四舍五入)。然后按招聘岗位(专业)计划数1：1的比例从高分到低分(若总成绩相等以笔试成绩高的排位在前)确定体检、考察对象。

(五)体检、考察

体检由县组织人事部门统一组织实施。体检工作参照执行人力社保部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)。

报考人员的体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源社会保障部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>》执行，体检费用自理;报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

考察工作参照《浙江省公务员录用考察细则(试行)》执行。

体检、考察有放弃或不合格的，在该岗位(专业)面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

(六)公示、聘用