坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开招聘。

1.招聘时间:2012年12月21日～2013年1月20日。

2.聘用程序

(1)学校公布招聘实施方案。有优先招聘指标的学校，根据教育局下达的指标数拟定招聘办法，于2012年12月19日前将招聘方案报教育局人事科审批，方案应包括招聘人数、招聘学科、资格条件、招聘时间、考试办法(包括笔试和面试的组织，其中笔试试卷由教育局统一组织)及其它有关情况等。审核通过后，于12月20日16:30前在各校网站公布。

(2)报名。2013年1月7日(上午8:30～11:30，下午1:30-4:30)，各应聘对象到教育局五楼进行报名，符合条件的，领取确认单并凭确认单到校进行面试。本次招聘，每人限报1所学校。符合报名条件的人数与招聘计划一般应达到3:1及以上(最少不低于2:1)，不足的根据情况相应核减或取消招聘计划。

应聘人员报名时需提交的相关材料(必须本人现场报名，不接受网上、信函、电话等方式报名)：

①自荐书(包含本人学习简历、基本情况、专业水平和能力等内容);

②教务处出具的在校学习成绩单原件及复印件;

③各类获奖证书原件及复印件(尚未发证书的，报名时可凭学校有效证明，但聘用报到时应提交原件);

④《居民身份证》、学生证原件及复印件;

⑤户口簿或户籍证明原件及复印件(限嘉善籍生源或嘉善户籍的必须提供);

⑥近期一寸同底证件照2张(1张交学校，1张交人事科体检备用);

师范类的在聘用报到时还需提供：

⑦普通话证书原件及复印件;

⑧教师资格证书原件及复印件;

如有特殊情况本人不能前往报名的，可以委托亲属报名，并提供上述所需材料和受委托亲属的身份证原件和复印件，以及委托人亲笔签字的委托书。

(3)聘用考试

①笔试时间和地点。1月8上午9:30～10:30，嘉善县教育研究培训中心。

②面试时间和地点。1月9日一天，具体要求详见各校网站。

③拟聘用。各校对符合优先聘用条件的应聘对象，按照既定的考试办法组织考试，对综合成绩(笔试50%+面试50%)在最低分数线(60分)以上的人员从高分到低分按照招聘数1:1确定体检对象(综合成绩并列的，取笔试成绩高者)，1月9日16:30前将考试结果及体检名单汇总上报教育局人事科。

(4)体检、考察。1月10日，教育局对符合聘用条件的体检对象组织体检。体检的要求和标准按《浙江省教师资格认定体检标准》执行。体检合格后，由教育局统一组织考察，考察标准参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)执行。体检或考察不合格者淘汰，该校优先招聘名额转为普通招聘，不再递补。

(5)公示拟聘用名单。对经考试、体检、考察后合格的对象，在嘉善教育网进行公示，时间为7个工作日。

(6)办理聘用手续。对符合聘用条件的拟聘用对象，在报到时与聘用学校签订3年聘用合同，试用期6个月。

六、招聘的其它事项

1.如发现在本次教师招聘过程中作弊、提供的材料不实、弄虚作假的或毕业时不符合本招聘条件的，教育局将不予聘用;

2.招聘公示结束后，如遇聘用人员变动，不再递补，该校优先招聘的名额转为普通招聘;

3.应届毕业生凭毕业证书办理报到手续，不能在2013年8月25日前提供相应的毕业证书、学位证书的，不予聘用;

4.师范类的毕业生在报到时必须提供教师资格证，面向全日制非师范类普通高校毕业生招聘的，在二年内必须取得教师资格证，否则解除聘用关系;

5.本简章的解释权属嘉善县教育局;

6.公开招聘联系电话：0573-84023497、84125280、 84027236。

附件：1.嘉善县2013年度各校优先招聘学科分布一览表

2.2013届师范类毕业生证明样张

3.嘉善县2013年度优先招聘教师登记表