(二)考试

1、专业考试

报名人数不足招聘职位名额3倍时，酌情核减招聘名额或取消招聘计划。

专业考试采取现场提问和专业技能测试相结合的形式，主要测试应聘者的实际专业技能掌握水平。

①专业考试时间和地点：2012年11月8日至11月10日 东阳市文化馆

(具体内容另行通知)

②专业考试的基本内容：(现场测试)

舞蹈人员，主要测试：舞蹈表演及编舞水平;辅导、培训能力;其它才艺展示。

音乐人员，主要测试：器乐演奏及音乐创作水平;辅导、培训能力;其它才艺展示。

声乐人员，主要测试：声乐演唱及指挥水平;辅导、培训能力;其它才艺展示。

美术人员，主义测试：美术创出水平;辅导、培训能力;其它才艺展示。

戏曲人员，主要测试：编剧基本知识;实际编剧能力;其它才艺展示。

专业考试成绩满分为100分，专业考试成绩合格分为60分，不合格人员不得进入文化考试。符合进入文化考试的人员在东阳人才网上公布，并按通知要求领取准考证。

2、文化考试

①时间和地点：笔试时间初定于11月17日，报考人员应按准考证上确定的地点和时间参加笔试。

②文化考试科目：《综合基础知识》(含写作)，满分为100分，文化考试成绩按所有参加笔试人员的平均分划定最低分数线。以专业考试成绩和文化考试成绩总分从高分到低分按招聘职数的1：3的比例确定面试入围人员，达不到1：3比例的按实际合格人数确定。

3、面试

①时间和地点：(见东阳人才网通知)

②面试以口头提问和现场专业测试相结合的方法进行，面试成绩满分为100分，合格分为70分，面试不合格人员不列入体检、考察范围。

(三)体检

面试结束后，将专业考试成绩、文化考试成绩、面试成绩合成计算总成绩(小数点保留两位)。总成绩的计算公式为：

总成绩=专业考试成绩×50%+文化考试成绩×25%+面试成绩×25%

根据报考人员总成绩从高分到低分按招聘职数的1：2的比例确定体检人员，达不到1：2比例的按实际人数确定。报考人员放弃体检或体检不合格的，均不再递补体检。

体检工作由东阳市人力资源和社会保障局统一组织，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行(体检时间、地点另行通知)。

体检结束后，在体检合格人员中，从考试总成绩的高分到低分按照招聘职数的1：1的比例确定考核对象。

(四)考核

由人事部门、主管部门和用人单位共同组织。

经考核不符合要求的人员不得确定为拟聘人选;空缺的招聘名额，按考试总成绩排名先后顺序在体检合格人员中依次递补。

(五)公示、聘用

经考核合格后确定的拟聘人员，在东阳市人才网进行公示，公示期为7天。

经公示后无异议，确定聘用人员名单。聘用人员在规定时间办理聘用手续，无正当理由逾期者，取消聘用资格。

五、其他事项

①本次招聘工作坚持“两公开一监督”的原则，严格掌握条件和掌握程序，接受纪检部门和社会监督，做到过程公开、结果公开，严禁徇私舞弊。对违反纪律的人和事按规定严肃处理。

②考生报名后应及时上东阳人才网查询有关通知(资格审查情况、专业考试合格人员名单、文化考试成绩、面试人员名单、综合成绩、体检人员名单、考察入围人员名单、拟聘用人员名单、聘用通知等均在网上公布)，各事项不再另行通知。

联系电话：0579—86655536 86675715

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