岗位描述：

负责本市卫生计生信息标准、规范的制定以及标准规范推广应用等工作。

1.贯彻国家有关标准的法律、法规。

2.根据需求研制本市卫生计生信息标准。

3.对已有卫生计生信息标准规范管理、实施及评定。

4.组织开展相关业务培训。

岗位要求：

1.相关专业硕士研究生及以上学历。

2.公共卫生与预防医学、信息学专业;

3.专业基础扎实，熟悉本专业发展趋势和学科前沿，了解卫生信息标准及专业应用，具有较强的组织研究能力。

4.优秀的沟通能力，强有力的执行力。

5.具有医疗行业工作经验者优先。

(九)卫生计生统计调查项目研究(1名)

岗位描述：

负责卫生计生服务调查项目等工作。

1.运用统计学原理开展卫生计生统计数据分析、研究及利用。

2.有针对性的撰写专题分析报告。

3.负责向有关领导和部门提供卫生计生统计资料。

岗位要求：

1.相关专业本科及以上学历。

2.统计学、医学(包括公共卫生)专业基础扎实，熟悉本专业发展趋势和学科前沿，具有较强的统计分析和研究能力。

3.熟练运用SPSS等数据分析工具。

4.优秀的沟通能力，强有力的执行力。

5.具有病案统计等医疗行业工作经验者优先。

二、招聘办法

(一)报名

应聘人员请填妥附件中的招聘登记表并签字，连同学历学位证明、专业技术职务证明、科研学术成果、奖凭证明、自荐信等相关证明材料复印扫描件发送至电子邮箱chenchunyan@smhb.gov.cn，并函寄至上海市卫生计生信息中心办公室，材料不予退回，报名截止日期为2017年5月26日。

注：外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。计算截止时间为2017年5月26日，并附上居住证正反面复印件。

(二)资格审查

报名期间，中心对应聘人员进行资格审查，审查通过者将通过电话或信函通知参加考试。

(三)考试

1.笔试

由信息中心根据岗位要求组织笔试，笔试内容主要为岗位相关基本理论和专业知识。根据笔试分数由高到低排序，按不低于招聘岗位总数1：5的比例确定进入面试人选，并将通过邮件或电话通知其面试。

2.面试

面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采用答辩、结构化面试、实际操作等多种方面进行。面试提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。根据笔试和面试综测评分择优录用，确定拟录用人员并寄发有关通知。

(四)体检

拟录用人员进入体检。体检参照《国家公务员员通用体检标准(试行)》，到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

(五)考察

由上海市卫生计生信息中心对其进行考察，主要考察其思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

(八)拟聘人员的确定和公示

根据笔试、面试、体检和考察结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”网站进行公示，公示时间7天。公示无异议，报上海市卫生计生委审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

三、相关待遇

公示无异议人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

四、联系方式

联系人：陈老师

邮寄地址：上海市静安区北京西路1477号1404室邮编200040

邮�䣺chenchunyan@smhb.gov.cn联系电话：22121885

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