考试包括笔试和面试，笔试和面试满分均为100分。

(一)笔试

1.笔试科目：行政能力测试、申论。

2. 笔试时间：2017年4月23日(周日)(时间、地点以准考证为准)

9:00-10:30 行政能力测试(考试时间90分钟,满分100分)

10:45-12:15 申论(考试时间90分钟,满分100分)

3.笔试成绩计算办法：

笔试成绩=行政能力测试成绩×50%+申论成绩×50%

4.注意事项：应聘人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。进入考场必须同时携带笔试准考证、身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

5.笔试结束后，按笔试成绩由高到低排序，按各岗位招聘计划数与参加面试人数1：5的比例，确定进入面试的人员名单。

应聘人员请于2017年4月27日(周四)(时间如有变化另行通知)在泰达人才网查询笔试成绩和进入面试人员名单。

(二)资格复审及发放面试准考证

面试前，进入面试的人员需持本人身份证、毕业证、学位证、岗位要求的相关资质证明、报名表(网上打印)、近期正面免冠证件照(1张)等材料进行资格复审。未通过资格复审的，取消面试资格。

1.资格复审时间：2017年5月4日(周四)，下午13：00-14:00(时间如有变化另行通知)

2.资格复审地点：天津泰达人才服务有限公司(天津开发区南海路69号)

3.发放面试准考证：资格复审合格后，当场领取面试准考证。未按时参加资格复审或未领取面试准考证的，取消面试资格

(三)面试

1.时间：2017年5月5日(周五)(时间如有变化另行通知)，报考人员应于面试当天8:20前到达考场，未按时到达取消面试资格。

2.地点：天津泰达人才服务有限公司(天津开发区南海路69号)。

3.面试内容：结构化面谈。面试及格线为60分，达不到及格线不予录取。

4.注意事项：进入考场必须同时携带面试准考证、身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

(四)总成绩计算办法

考试总成绩的计算方法如下：

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

总成绩公布时间：5月10日。

六、体检和政审

按照总成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人数1：1的比例，确定参加体检和政审人员名单。

体检和政审由招聘单位统一安排进行，所需费用由应聘人员个人承担。未按照规定时间和地点参加体检和政审的视为自动放弃，体检、政审不合格不予录用。

因拟录用人员体检、政审不合格空缺的岗位，经招聘单位申请，可通过补录程序依总成绩排序，依次替补确定拟录用人员。

七、公示和录用

经上述体检政审程序合格后，确定拟录用人员。拟录用人员名单将在泰达人才网上进行公示。

最终录用人员与天津泰达人才服务有限公司签订聘用合同后，安排到滨海新区公务用车服务平台工作。首次合同签订聘用期限为2年，试用期为2个月。员工合同期满后，根据聘用期内表现和考核情况确定是否续签合同。

八、工作职责

从事滨海新区公务用车服务平台工作。

九、聘用待遇

按照滨海新区机关有关规定和办法执行。

十、其他

本次考试不指定范围、不指定考试辅导用书,不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

报名咨询电话：(022)65309638

考务咨询电话：(022)25295980

电话受理时间：工作日上午9：30—11：30

工作日下午14：00—16：00

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