考试形式包括笔试、面试和考核。考试总成绩=笔试成绩(30%)+面试成绩(30%)+考核成绩(40%)。

1.笔试

考试内容：高中基础知识

笔试时间：2017年5月2日上午9:00至10:00。

笔试地点：(见准考证)

2.面试

面试时间：2017年5月2日上午10:00至12:00。

面试地点：(见准考证)

3.考核

考核内容：体能考核(3000米跑)、专业技能考核。

考核时间：2017年5月2日下午14:30至17:30。

考核地点：(见准考证)

五、体检

按拟选聘人数和考试总成绩，确定体检人选，由濠江区武装部组织体检，具体时间和地点另行通知。

六、公示和聘用

经体检和政治考核合格的拟招聘人选，将在濠江区政府网站、濠江区武装部公告栏公布，公示时间为10天。经公示无异议的，按规定办理有关手续。

七、有关事项

1.实行劳动合同制。由区武装部与聘用人员签订聘用合同，不纳入区内编制管理。应急队员首期3年，试用期1个月，聘用期满，经考核合格后，年龄不超过30周岁可续签2年。首期基本工资每人每月2700元，月全勤奖每人每月600元，年终奖每人每年2000元;岗位补贴：分队长每人每月800元，班长每人每月400元，副班长每人每月200元;续签人员，基本工资在每月2700元基础上再增加200元，其余同上。厨师合同期3年，试用期1个月，每人每月工资 4700元，月全勤奖、年终奖同应急队员。所有聘用人员伙食费每人每天25元。并为应急队员、厨师购买养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险、医疗保险、团体人身意外商业保险，个人缴费比例按国家有关政策规定执行。

2.期满人员出路。(1)聘用为协管员。应急队员5年合同期满，区人武部择优推荐参加濠江公安分局或濠江区街道综合执法队组织的招考，经考核合格，优先聘用为协管员。厨师5年合同期满经区武装部考核可续签聘用。(2)自谋职业。由用人单位与期满人员协商后解除合同，并根据《劳动法》等相关规定，一次性支付期满人员相应的经济补偿。

3.训管模式。所有聘用人员在区武装部营院内集中食宿，应急队员集中训练、集中管理、集中执勤，双休日、节假日原则上轮流备勤和休息。

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