南京高新区成立于1988年，1991年被批准为国家级高新区，是国家首批、江苏首家、南京唯一的国家高新区。园区现管辖面积160平方公里，初步形成了软件及电子信息、北斗卫星导航应用、生物医药特色产业集群，现有注册企业2375余家，70%以上企业拥有自主知识产权或自主品牌。2015年实现技工贸收入2477亿元，地区生产总值298亿元，公共财政预算收入49.45亿元。园区拥有高新技术企业120家，高新技术产业产值占规模以上工业产值比重的71.5%，R&D研发投入占比为5.3%。园区拥有国家“千人计划”特聘专家38人、省“双创计划”人才37人、省“双创团队”2个、南京领军型科技创业人才197人以及江苏省“产业教授”、“科技创业家”、“双创博士”以及“333人才工程”等各类人才百余人。

十三五期间，高新区将紧扣苏南国家自主创新示范区建设排头兵、江北新区科技创新中心这一定位，坚持以创新驱动为发展主旋律，以建设国际一流的高科技园区为目标，构建与现代产业体系高效融合、创新要素高效配置、科技成果高效转化、服务价值高效体现的开放性区域创新体系，将高新区建设成为苏南国家自主创新示范区核心区、南京科技创新引领区。力争到2020年，高新区主要经济指标年均增幅15%以上，综合实力跻身全国高新区前列。

南京卫星应用产业园科技发展有限公司：南京卫星应用产业园科技发展有限公司位于江北核心区域，隶属南京高新技术产业开发区，是南京高新区五大平台之一。自2012年筹建以来，先后获得了“中国北斗卫星导航(南京)产业基地”等3块国家级牌子和“江苏(南京)北斗应用产业园”等七块省级牌子。目前，已有150余家卫星应用产业相关企业入驻园区，2016年产值达到80多亿元。

公司以生态城市规划为理念，建设形象鲜明，功能完善，建设融合工作、居住、娱乐、学习于一体的产城融合创新型园区。目前，地铁3号线、11号线、S8号线在园区交汇，三条过江通道(长江大桥、纬三路隧道、纬七路隧道)在此落地，园区外联内通的交通网络已经形成，是高新区建设苏南自主创新示范区的主引擎，更是未来“江北新区”科技创新核心区。

南京卫星应用产业园科技发展有限公司是南京卫星应用产业园的运作平台，承担园区规划建设、经营管理和产业发展等重要任务。公司坚持市场化经营道路，坚持以市场为导向，以企业为载体，多模式发展战略，实施“南京卫星应用”品牌战略的资源扩张，努力建设国际知名、国内一流的创新型特色园区。现因发展需要，具体2017年3月南京高新技术产业开发区招聘如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、招聘岗位

南京卫星应用产业园科技发展有限公司：招商项目经理1名，企业服务主管1名，规划建设主管1名，行政综合主管1名，财务主管1名。

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三、招聘程序

(一)报名和资格审查

采取网上报名和现场报名方式。

1.网上报名：

(1)时间：2017年3月1日—2017年3月18日。

(2)E-mail：nanjingjob@163.com

(3)报名邮件需提交材料：《应聘人员登记表》1份，请在附件下载;邮件主题请标明“应聘岗位+应聘人员姓名”。

网上报名审查合格者，将以短信方式通知来现场进行资格审查。

2.现场报名及资格审查：

(1)时间：2017年3月19日(周日)9：00—16：00

(2)地点：南京市高层管理人才交流服务中心(成贤街119号)。

(3)报名所需材料：

a.《应聘人员登记表》2份。

b.应聘人员的身份证、学历学位证书原件及复印件。

c.可证明应聘人员工作技能的相关材料，如：职称证书、执业资格证书、专业等级考核证书或奖状、从事本专业工作业绩证明材料等。

d.近期一寸免冠照片2张。

应聘人员应如实提供个人信息和材料，弄虚作假者，一经查实，尚未录用的，取消录用资格;已经录用的，予以解聘。

按照应聘条件对应聘人员进行资格审查，审查合格者准予参加考试。

(二)考试

根据拟参加竞争的专业岗位和人选情况，采用笔试、专业能力面试等方式进行综合评价。

1、笔试：主要测试应试者的综合能力素质和适应岗位的应知应会知识。

2、面试：主要测试应聘人员在能力素质、个性特征等方面与应聘岗位的适应程度。

(三)背景调查

对考试合格人员进行背景调查，着重了解其德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况和岗位适配性。

(四)体检

对背景调查合格人员安排体检。

(五)聘用

根据考试成绩、背景调查、综合考察及体检结果，研究确定拟录用人员。未发现影响聘用问题的，对被录用人员实行三个月的试用期。试用期满，经考核胜任现职的，予以正式录用。试用期考核不合格者，予以解聘。

报名咨询电话：刘先生83102762

卫星产业园联系人：薛女士58050021

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