根据应聘同一岗位综合考试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘计划1：1的比例确定体检人选。体检参照公务员录用体检项目与标准执行。体检合格者进入试用期6个月，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格和是否违反计划生育政策等情况。如有体检或考察不合格者，则按应聘同一岗位综合成绩依次递补(递补仅为1次)。体检合格人员名单经公示7天无异议，报市卫计委、市人社局备案。

(六)确定拟聘用人选

初选人员试用6个月后，请市卫计委、市人社局联合组织考核，考核合格人员经市卫计委党委研究同意后报市人社局进行资格审查和核准，确定为最终引进人选。

(七)办理相关手续

已取得相关资格证者，直接办理进编、录用(调配)、工资审批等正式工作人员相关手续;未取得相关资格证者，签订聘用合同，3年内须取得相关专业资格证，予以办理进编、录用(调配)和工资审批等相关手续，否则，解除聘用合同，不予办理进编等相关手续。

本简章由衡阳市中心医院招聘工作领导小组负责解释。

附件：1、衡阳市中心医院2017年招聘工作报名点联系表

2、衡阳市中心医院2017年招聘岗位及要求一览表

衡阳市中心医院

2017年2月23日

附件1：

衡阳市中心医院2017年招聘工作报名点联系表

招聘单位名称

单位性质

单位地址

联系人

联系电话

衡阳市中心医院

正处差额事业

衡阳市雁峰区雁城路10号

张晓玲

0734-8275766

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