面试由相关部门统一组织。时间初定于2月25日，具体安排另行通知。面试采取结构化面试，报考者面试成绩以百分制计分，笔试和面试成绩按4:6比例折算出综合成绩，面试结束后一周内考生可登陆武汉掌上人才查询综合成绩及是否进入体检。

七、体检

武汉人才组织拟入职人员统一前往指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)执行。如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃或体检不合格等情况，将按综合成绩高低顺次递补拟聘人员，不再另行组织招聘。

八、聘用管理及待遇

拟聘用人员经公示无异议者，可以办理入职手续，聘用的人员采用派遣制用工的方式，与武汉人才市场有限公司签订劳动合同，在合同规定的试用期内进行试用，试用期经考核合格者，按照岗位设置的要求，予以录用;考核不合格的人员，解除劳动合同。基本待遇：一年6.5万元包干(含所有工资、五险单位及个人部分);绩效奖金另按绩效考核兑现。

九、其他事项

(一)进入考试及以后各环节的有关通知，将通过武汉掌上人才网(http://www.whzsrc.com)、武汉人才网(http://www.job98.com)发布，以上网站为本次招聘的指定官方消息发布平台，如有其他任何第三方网站、邮件或短信散布的关于培训等言论均为不实信息，请考生提高警惕，切勿上当受骗。

(二)咨询电话：82772755、83838717(请在工作日工作时间内拨打，其余时间不受理)

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