体检合格者由招聘单位对其进行考核。考核工作参照《关于我市2004年考录国家公务员、机关工作人员和行政执法人员体检、考核工作有关事项的通知》(成人办发[2004]109号)文件规定执行。因个人原因导致招聘单位无法对其进行考核或考核不合格出现的空额，按照已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补。

八、公示

考核合格者确定为拟聘人员，将在成都市文化广电新闻出版局官方网站及招聘单位进行公示，公示期为7个工作日。

对公示期内反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格，出现空额可按照考试总成绩排名顺序递补。

九、聘用及报到

经公示无异议的拟聘人员由招聘单位和主管部门报成都市人力资源和社会保障局审核确认。

拟聘人员如系应届毕业生,招聘单位应与其签订《就业协议书》并明确报到时应交验的应聘资格条件中要求的证件和证明材料。

拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。

十、待遇

聘用人员的工资福利待遇，按国家事业单位现行政策确定。

十一、纪律和监督

招聘单位和工作人员在公开招聘中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

为保证本次公开招聘艺术专业工作人员的顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督(监督举报电话：028-61883797)。

本公告由成都市文化广电新闻出版局负责解释。成都市文化广电新闻出版局政策咨询电话：028-61883822;地址：成都市高新区锦城大道366号3号楼16楼。

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