(三)体检和考核

按考生的考试综合成绩从高分到低分，根据招聘的岗位计划数，按1:1的比例确定体检人员。如综合成绩相等的，以笔试成绩高的排名在前。

体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知(人社部发〔2012〕65号》及其他公务员录用体检有关规定执行。体检时间、地点另行通知。

体检合格人员进入考核。考核参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。考核工作由招聘单位负责组织实施。

体检或考核不合格(或放弃)的，可在该岗位面试合格人员中按考试综合成绩从高分到低分依次递补。

(四)公示及聘用

根据考试、体检和考核结果，确定拟聘人员名单，并在下城人才网公示7个工作日。经公示无异议的，在公示结束后，办理聘用手续，签订聘用合同，并实行试用期制度。招聘最后聘用人员为下城区卫生和计划生育局局属事业单位正式编制工作人员。

2016年全日制普通高校应届毕业生凭毕业证书办理聘用手续，批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，无正当理由逾期不报到者，或发现提供虚假材料、有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

五、其他事项

(一)报考人员的报名信息与有效期内的身份证必须一致。

(二)报考人员在资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。

凡提供虚假材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，立即取消报考资格。

(三)公示后，应聘者放弃或被取消聘用资格，由招聘单位主管部门研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试综合成绩从高分到低分依次进行。

(四)杭州市下城人才网(www.hzxc.gov.cn/pub/xczwz/xcrcw/)是此次事业单位公开招聘工作指定网站，招聘过程的有关信息均通过此网站发布，请注意查询。

(五)下城区卫生计生局公开招聘咨询电话：87026019;监督电话：87026995

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2016年度下城区卫生和计划生育局局属事业单位第二批公开招聘工作人员岗位表

关于浙江杭州下城区卫生计生局事业单位2016年招聘公告就为大家介绍到这，希望对大家有所帮助。

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