六、考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试将采取无纸化的形式在计算机上操作，成绩占60%，面试将采取结构化面试的方式进行，成绩占40%，笔试、面试成绩和总成绩均采取百分制计分，按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

(一)笔试

1、笔试内容为综合知识和公文写作，总分100分;

2、笔试时间：2016年10月12日(详见笔试准考证);

3、笔试地点：见笔试准考证。考生必须同时持有效居民身份证和准考证原件才能进入考场参加考试。

(二)面试

根据笔试成绩从高分到低分顺序按考调职位计划数1︰3的比例确定参加面试人员。如遇同一岗位进入面试人员笔试成绩并列的，则同时参加面试。

1、面试准考证发放时间：2016年10月13日下午14：30—17：30，考生凭有效居民身份证和笔试准考证到州委政法委政治部领取。

2、面试时间、地点：见面试准考证。

笔试、面试和考试总成绩在黔西南长安网(http://www.qxnzfw.gov.cn/)、黔西南州人力资源和社会保障网站(网址：www.qxnrsj.gov.cn)公布。

七、体检

1、参加体检人员按考试人员总成绩由高分到低分顺序按考调职位计划数1︰1的比例确定，如遇同一岗位进入体检人员总成绩出现末位并列的，以笔试成绩高者进入体检。

2、体检时间：另行通知。

3、体检标准参照《贵州省公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检医院由州委政法委指定，体检费用考生自理。

4、体检不合格者，取消拟考察资格，并按该职位总成绩从高分到低分依次递补体检对象。

八、考察政审

1、体检合格人员列入考察对象。考察工作由黔西南州委政法委招考领导小组办公室组织实施。

2、考察工作坚持全面、客观、公正的原则，采取查阅档案、考察谈话等方式进行。考察的内容主要包括“德、能、勤、绩、廉”等方面，重点考察其现实综合表现。

3、在考察中发现有不符合报考条件及法律、法规规定其他不予调动情形的视为不合格，取消拟调动资格。并按该职位总成绩从高分到低分依次进行递补列为体检、考察政审对象。

九、公示和办理调动（聘用）手续

对笔试、面试、体检、考察政审合格的人员，确定为拟调动对象，按照有关规定在黔西南长安网(http://www.qxnzfw.gov.cn/)、黔西南州人力资源和社会保障网站(http:// www.qxnrsj.gov.cn)及原单位进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期满，对没有问题反映或者反映问题不影响公开考调的，按照规定程序办理试用手续;对反映有严重问题并查实的，取消公开考调资格。并按职位总成绩从高分到低分依次递补。

遴选实行试用期制，试用期为2个月。试用期间，拟调人选在原单位的一切关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按照管理权限和有关要求办理相关调动(聘用)手续;试用考核不合格的，退回原单位工作。

十、纪律要求

考调工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行。坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果的“三公开”制度，接受纪检(监察)机关和社会各界监督。实行回避制度，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊、以权谋私等违法违纪行为。如有违纪情况发生，考生违反招聘规定和纪律的，视情节轻重，分别给予批评教育、取消考试资格、不予聘用或取消聘用资格等处理。其中有考场舞弊行为或提供虚假报考材料的，取消聘用资格，对违纪的相关人员给予纪律处分。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

《黔西南州委政法委2016年公开考调工作人员方案》，由考调领导小组负责解释，未尽事宜由考调领导小组研究决定。

咨询电话：0859—3232765、3230615

监督电话：0859—3228507

附件：1、《州委政法委2016年公开考调工作人员职位计划一览表》

2、《州委政法委2016年公开考调工作人员报名表》

关于贵州黔西南州委政法委2016年考调实施方案就为大家介绍到这，希望对大家有所帮助。

相关推荐：

青海玉树州医务工作人员2016年招聘公告  

关于2016年青海果洛州事业单位招聘201人公告