五、招聘考试

由高新区招聘综合性应急救援队员工作领导小组组织实施。

(一)专业技能、身体素质测试

1.时间：(另行通知)

2.地点：新余市体育中心田径场。

3.考试内容：

(1)战斗员岗位：3000米跑、100米跑、俯卧撑、立定跳远

(2)文员岗位：800米跑、100米跑、仰卧起坐、跳绳

(二)笔试

1.时间：(另行通知)

2.地点：高新区公安消防大队

3.内容：综合素质测试(报考文员岗位人员加试公文写作)

(三)面试

1.时间：(另行通知)

2.地点：高新区公安消防大队;

3.形式：采取结构化面试的方式，对考生的语言表达能力、反应能力、举止仪表进行测试，按照语言表达能力40%、反应能力40%、举止仪表20%的比例进行评分，每个考生答题时间不超过10分钟。

(四)体检、政审考察

由高新区招聘综合性应急救援队员工作领导小组组织实施。根据体能考试、综合素质测试、面试折算总成绩由高分到低分按1：1.2的比例确定政治审查、体格检查人选，最后一名总分相同时面试成绩高者参加政治审查、体格检查。

(一)政治审查：由招聘人员户籍所在地派出所出示现实表现证明，必要时由高新区招聘综合性应急救援队员工作领导小组组织人员前往应聘人员所在地派出所或所在学校实地审查。

(二)体格检查：体格检查参照《中华人民共和国兵役法》规定执行，时间另行通知。

(三)增补：如出现政治审查、体格检查不合格者，按所有考生的总成绩从高分到低分依次递补。

六、人员聘用和待遇

(一)政治审查、体格检查完毕后，由高新区招聘综合性应急救援队员工作领导小组确定人选并进行公示，按程序公示后的合格人员，报区管委会批准，办理有关手续。

(二)试用期为三个月，期满后正式聘用，由高新区应急救援大队与聘用人员统一签订劳动合同。

(三)聘用后，入职第一年工资分别为执勤岗位2560元/月，文职岗位1860元/月，年终发放奖励工资，并按照国家有关规定参加社会保险、医疗保险和工伤保险。

(四)其他待遇由劳动合同统一约定。

关于2016年新余市高新区征召综合性应急救援队员公告就为大家介绍到这，希望对大家有所帮助。

相关推荐：

四川2016泸州市江阳区公务员考试递补体检名单公告 

贵州毕节市七星关区2016年第六批事业单位招聘方案