二、报名方法

1、岗位查询：除本公告外，公开招聘的人数、岗位、资格条件可通过玉田政府网、玉田人力资源和社会保障网查询。

2、报名时间：2014年12月23日至2015年1月6日(上午8：30—11：30;下午13：30—17：30)。2015年1月1日至3日(元旦)除外。

3、报名地点：玉田县人力资源和社会保障局前院一楼人才中心。

4、报名手续：报名人员报名时须持本人身份证、户口本、毕业证书、报到证原件及复印件和小二寸免冠彩色照片1张，并现场进行摄像信息录入，填写《玉田县公开招聘事业单位工作人员登记表》。在职人员须出具所在单位及主管部门同意报名的证明信。

5、报名要求：本人现场报名，不得代报。报名人员须按招聘岗位要求进行报名，每人限报一个岗位，不得重复报名。报名结束后，任何人不得更改所报岗位。

6、收费标准：每名报考人员需缴纳报名费、考务费200元。

三、笔试

笔试时间、地点通过玉田人社网另行通知。笔试采取一份试卷，笔试科目为《职业能力测验》、《公共基础知识》相关内容。笔试采取闭卷考试方式，答题时间150分钟，满分100分。根据笔试成绩，按照招聘人数与进入面试人数1：2的比例，从高分到低分确定参加面试人员(末位并列的都进入面试)。211、985院校毕业生和大学生村官招聘人数与进入面试人数达不到1:2比例的，由县公开招聘工作领导小组研究确定参加面试人员。

四、面试

面试内容、时间及地点通过玉田人社网另行通知。

面试采取结构化面试形式进行，即七名评委去掉一个最高分、去掉一个最低分，其余五个评委评分的平均分即为面试者的面试成绩。每十人面试结束后在考场外公布一次面试成绩。

同一岗位分两个及以上分组面试的，需经核算后作为本人最终面试成绩。具体核算方法：同一岗位面试人员总平均分除以本组平均分，得出系数，用系数乘以每个面试人员在本组内的得分，即为面试人员的最终面试成绩。

根据考试总成绩(总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%)，按照招聘人数与参加体检人数1：1的比例，从高分到低分确定参加体检人选(末位并列的，面试成绩高者优先;面试成绩再相同者，由县公开招聘工作领导小组综合考虑应试者的学历、年龄等因素确定参加体检人选)。