四、体检

1、根据总成绩，按照招聘计划1：1的比例确定体检环节入围人员。如有放弃体检者或体检不合格者视为放弃应聘岗位。如有放弃应聘岗位者，从高分到低分依次递补，另行安排体检。

2、由兵团外事局(旅游局)确定二级甲等以上综合性医院负责体检工作，按照《公务员录用体检通用标准(试行)》，对入围人员统一组织实施体检(体检费用自理)。

五、考察

兵团外事局公开招聘工作领导小组办公室负责组织对体检合格者的考察工作。

考察内容：(1)本人及其直系亲属是否因犯罪受到刑事处罚。(2)个人在院校或工作单位政治思想、道德品质、廉洁自律等方面的表现。历届毕业生须由居住所在地派出所出具有关书面证明。有临时工作单位的，须由临时工作单位及居住所在地派出所出具相关书面证明。

六、公示

1、对体检、考察合格者在兵团人事人才网进行公示。

2、公示时间7天。

七、下达聘用通知书

公示无异议者，由兵团外事局报兵团人事局，由兵团人事局下达聘用人员名单，作为办理聘用人员手续的依据。

公示有异议者，并经查实，取消聘用资格的，由兵团外事局提出增补公示人员的书面申请，根据总成绩按拟聘岗位，从高分到低分依次递补，另行安排公示。

八、其他要求

1、招聘工作执行有关回避规定。受聘人员与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得招聘。

2、对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格。对违反本规定招聘的受聘人员，一经查实，应当解除合同，予以清退。

3、年龄的计算：年龄在30周岁以下，计算截止日期为1981年12月1日以后。

4、学历的要求：学历均为全日制国民教育学历。

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