2014年陕西省公务员考试职位分析

据统计，2014年陕西省公务员总计招考职位2236个，招考人数2559人，招考职位较2013年度(职位1824个，招考人数2639人)增加了412个职位，人数减少了80人。其中，各市党群系统职位405个，招录500人，各市行政系统和杨凌示范区职位1457个，招录1618人，省级机关和省垂直管理系统职位172个，招录217人，选调生职位202个，招录224人。

一、行政机关招录职位占65.16%

本次招录各市行政系统和杨凌示范区职位有1457个，去年为1337个，较去年增加120个。各市行政系统和杨凌示范区的职位占总职位数的65.16%，招录人数占总人数的63.23%。行政机关覆盖面大，是众多考生要考虑的对象。

二、只招1人的招考职位为1958个，与去年相比，增长约为28.73%

2014年陕西省公务员考试只招1人的职位1958个(党群329个，行政1311个，省直系统128个，选调生190个)。占总招考职位的87.57%。2013年中央国家机关公务员考试招考只招1人的招考职位为1521个，2014年只招录1人的职位数比去年增加437个。

三、对基层工作最低年限限制的招录人数占总人数的90.07%

本次陕西省公务员考试中没有工作年限限制的职位共2025个，占90.56%;而没有工作年限限制的招考人数共有2305名，占总报考人数的90.07%。对于应届生来说，可报考职位较多，选择空间较大，而且高等院校应届毕业生目前相对备考学习时间较为充足，在学校中也有较好的学习环境，故在报考中拥有绝对优势。

四、不限专业的职位占总职位数的25.04%

本次招录不限专业的职位共560个，这对专业相对冷门的考生来说是好消息，只要学历、政治面貌等基本条件符合就可以报考。

五、除选调生外其余职位对政治面貌要求宽泛

除选调生202个职位的224人要求必须是中共党员(含预备党员外)，其余的党群、行政、省直对政治面貌的要求并不高。本次招录未要求是中共党员(含预备党员)的职位占总职位数的87.74%，未要求是中共党员(含预备党员)的人数占总招录人数的88.12%。故对于非中共党员(含预备党员)的考生来说无疑增加了报考机会。

六、对学历要求有所降低，研究生学历职位减少了34.43%

本次招考中，研究生学历招录职位为40个，去年为61个，较去年减少了21个。本科及以上学历招录职位为1843个，去年为1561个，较去年减少了282个。大专及以上学历招录职位为323个，去年为202个，较去年增加了121个。在本次招考中，本科及以上学历仍占主要地位。

七、明确要求应届毕业生职位增加1.06倍

本次招录，明确要求应届毕业生的职位有233个，去年为113个，较去年增加1.06倍。明确要求招录条件为应届毕业生的人数303人。若作为应届毕业生，若选择明确要求为应届毕业生的职位，则可选择的范围扩大，竞争压力比去年略小。

2014年陕西省公务员考试职位分析