笔试为闭卷考试，满分为100分，占总成绩的30%。主要内容为教育学和心理学。

笔试成绩设定最低合格分数线，在笔试最低合格分数线内的，根据笔试成绩从高分到低分，按1:4的比例确定参加试讲(技能考试)的人选(若合格人数低于招聘计划4倍，按实有合格人数参加)。

笔试时间以准考证为准。笔试成绩通过威海工业新区网(http://www.wip.gov.cn)进行公示。

3.试讲(技能考试)

试讲(技能考试)采取试讲和技能考试的方式进行，满分为100分，占总成绩的70%。其中试讲和技能考试成绩各占50%。试讲的备课时间为30分钟，讲课时间不超过10分钟。讲课内容为幼儿大班课程，讲课用书由考试部门统一准备。在试讲的同时考察考生师表仪态、应变能力、表达能力等。技能考试内容为简笔画、舞蹈、声乐和键盘。四项内容各占技能考试的25%。简笔画考试时间为30分钟，统一命题(绘画纸统一准备，其它用品自带);舞蹈、声乐和键盘三项考试时间共计10分钟，曲目内容自选(钢琴、手风琴、录音机统一准备，其它用品自带)。

试讲(技能考试)成绩低于80分的，取消录用资格。

试讲(技能考试)时间、地点及有关注意事项在公示笔试成绩时一并通知。

4.总成绩

总成绩=笔试成绩*30%+试讲(技能考试)成绩*70%。

根据总成绩从高分到低分的原则，按招聘计划等额确定进入考察、体检人员名单。总成绩相同的，按试讲(技能考试)成绩排序。

三、体检考察及公示

区党务工作部、社会事业局统一组织体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》进行，体检费用由考生自理。体检合格者，由区党务工作部、社会事业局按有关规定进行考察。因体检不合格、考察不合格或违约而造成的缺额，根据总成绩由高分到低分依次递补。对体检、考察合格的拟聘用人员通过威海工业新区网(http://www.wip.gov.cn)进行为期7个工作日的公示。

四、聘用及待遇

对公示期内未发现问题的，按照规定程序办理事业单位聘用手续，签订事业单位聘用合同，享受事业单位人员相关待遇。按规定约定试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

五、其他相关事宜

1.资格审查贯穿于考录工作的始终，对提供虚假材料者，一经查实取消考试资格，已经录用的取消录用资格。应届毕业生被录取后，须于报到时提供毕业证书和相应教师资格证书，否则取消聘用资格。

2、相关招考信息发布地址：威海工业新区网(www.wip.gov.cn)。

3.本招聘简章由威海工业新区党务工作部、社会事业局负责解释，咨询电话：0631-5712380 5581885

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