编辑:qinh
2010-12-21
编者按:在闯过公务员考试笔试大关后,考生距离自己梦寐以求的工作仅一步之遥。威廉希尔app 公务员频道提醒广大考生,笔试仅是资格赛,面试是新的起跑线,面试的重要性不言而喻。有关工作环境、待遇问题是公务员面试常见题材。工作环境、待遇是公务员从事工作的基础和动力,回答好这类问题,关系到面试的成败。本文通过实例说明了公务员面试中十大敏感问题的回答技巧。最后祝大家考试顺利金榜题名。 |
公务员考试面试十大敏感面试题及其回答技巧(7)
单位一、二把手有矛盾,你怎么办?
【参考答案】
第一,在工作中,由于每个人的观点和立场、看待和分析问题的方法、领导风格和艺术、资历和年龄不同,单位一、二把手有矛盾是难免的,我应该承认和接受这种现象。
第二,处理单位一、二把手有矛盾,要以工作为重。服从一、二把手的领导,对一、二把手不分亲疏远近同样尊重,对直接分管领导安排布置的工作要坚决完成,对不直接分管领导安排布置的工作,要在不影响和加剧一、二把手矛盾的情况下设法完成。
第三,不参与一、二把手的矛盾。不在一、二把手之间互相传说,一、二把手在自己面前诉说对方的不是保持沉默,对一、二把手交办的私事注意保密,对单位同事间私下议论对一、二把手矛盾现象不参与,必要时加以制止。
标签:面试技巧
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