二、笔试成绩所占比重提升 面试成绩比重下降

1.公共科目笔试成绩、专业考试成绩、面试成绩分别占40%、20%、40%(即：折算后公共科目笔试成绩、专业考试成绩、面试成绩满分为40分、20分、40分)

从2013年开公共科目笔试成绩的满分由原来的30分提高到40分，专业考试成绩的满分保持不变，面试成绩的满分由原来的50分下降到40分。

2.不需要组织专业考试的，公共科目笔试成绩和面试成绩分别占60%和40%(即：折算后公共科目笔试成绩、面试成绩满分为60分和40分)

今年公共科目笔试成绩的比重大于面试成绩，一改去年公共科目笔试成绩与面试成绩持平的局面。在这里，中公教育专家提醒各位考生，由于各部分考试的成绩满分比重发生变化，在具体复习中也要对重点考试科目的比重相应进行调整，现阶段要加大力度对笔试的复习。

三、公共科目笔试成绩合格线出现差异化 乙丙两级降为100分

2013年,甲乙两级笔试成绩合格线有新规,不再同一对待。2013年公告中规定，公共科目笔试各科满分均为100分，总分满分为200分。考试级别为甲级的合格线为120分，考试级别为乙级、丙级的合格线为100分。而2012年的公告中规定，公共科目笔试各科满分均为100分，总分满分为200分，及格线为120分。

从近两年政策变化中可以看出，今年的公务员招录工作，在公共科目笔试的及格线上更加细化，由原来统一120分的及格线到2013年新规定的根据级别划定合格线：甲级的合格线为120分，乙级、丙级的合格线为100分。从此项新规中可以看出，此次招录政策更倾向于乙级、丙级等基层岗位，鼓励考生们在选择职位时投向基层。甲级职位笔试成绩合格线的提升也意味着招录公务员向精英化靠近，力争选拔更优秀的人才从事公共管理事务。