1、对照招聘方案，由市畜牧水产局对报考人员资格条件进行初审，报市人社局审定。

2、每一人只能报考一个岗位。每个岗位聘用计划与报考人数比例于1:3，达不到开考比例的，经招聘领导小组研究并报市人社局同意后适当降低开考比例或取消招聘计划。

(三)考试

1、笔试。笔试根据报考岗位不同分为《畜牧兽医专业知识》、《水产及畜牧兽医专业知识》，卷面满分100分。笔试时间2012年12月18日上午。

2、面试。按笔试成绩从高到低的顺序，按每一岗位招聘计划1:3的比例确定面试人员。面试采用结构化面谈的方法进行，重点考察考生思维能力、语言表达能力、组织策划能力、沟通协调能力、处理紧急复杂问题能力、形象气质等，面试满分100分。面试时间另行通知。

3、综合成绩。综合成绩按笔试、面试各占50%合成，综合成绩相同的，按笔试成绩排序。

(四)考察

按综合成绩从高到低的顺序，按每一岗位招聘计划数1:1的比例确定考察对象。

考察工作由畜牧水产局公开招聘工作领导小组会同有关部门组织实施。按照全面、客观、公正的原则进行考察。主要对考察人选的思想政治表现、道德品质、文字综合水平、组织协调能力等。若发现弄虚作假，则取消资格。

(五)体检

到指定医院体检，体检标准参照《国家公务员体检标准》执行。体检不合格者，人员依次递补，递补次数不超过2次。

(六)公示与聘用

体检合格后，拟聘用人员在怀化人事考试网上公示，公示期为7天。公示无异议的，按照有关规定办理聘用相关手续。