【摘要】河南平顶山学院招聘教师公告，为进一步加快学校发展步伐，提高发展质量，建设高水平本科院校，请看以下具体内容：

一、引进人才计划表(见附表)

二、引进人才优惠待遇

我校引进的高层次人才，办理入编手续，并享受以下优惠政策:

(一)博士研究生

1.根据人才紧缺程度、学科建设需要和学术水平，提供安家费3-15万元。

2.提供购房补贴10万元或提供100㎡以上住房一套。

3.提供科研启动经费：文科1-3万元，理工科3-5万元。

4.配备笔记本电脑一台。

5.配偶符合条件者安排工作;协助安排子女上中、小学问题。

6.来校工作后，未取得副教授任职资格者享受校内副教授待遇，已取得副教授任职资格者享受校内教授待遇。根据学校规定，每月另发放博士津贴1500元。

7.紧缺专业的优秀博士研究生待遇可面议。

(二)学科带头人、教授等其他高层次人才提供优厚待遇，采取一事一议政策。

三、招聘条件及办法

博士研究生，年龄一般不超过40周岁。学科带头人、教授、博士等其他高层次人才由学校人事处牵头随时组织面试。 2013年硕士研究生招聘已经结束。

四、联系方式

联系人：熊老师 张老师 程老师

电话：0375—2657617，2657612，2657709

E-mail：pdsursc@126.com

网址：http://www.pdsu.edu.cn

地址：河南省平顶山市新城区未来路南段 平顶山学院人事处， 邮编：467000

温馨提示：投送电子简历请以附件形式发送(Word版，不超过1Mb)，请务必在邮件主题和附件标题加注“姓名-专业-学历-应聘院系岗位”等信息。

附件：平顶山学院2013年度人才引进计划表

更多内容请进入：公务员频道 > 河南公务员