五、考试

考试分笔试和面试。

1.笔试(满分100分)。

笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。

笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，时间、地点见准考证。考务工作由选调工作领导小组办公室具体安排。

2.面试(满分100分)。

根据笔试成绩，按选调计划名额1:1.5的比例从高分到低分确定进入面试人选。若末位出现并列时，一并进入。具体面试工作由选调工作领导小组办公室具体安排。

面试采取结构化方式进行。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

笔试、面试、考试总成绩计算均按照四舍五入的办法，计算到小数点后两位。

六、体检

根据考生的考试总成绩，按选调计划名额1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。对体检未到的或不合格的，按考试总成绩从高分到低分依次递补。当出现末位并列时，依照笔试成绩高低、学历高低，法律、财会、金融、审计专业优先的顺序，确定进入体检人员。

体检参照国家公务员认定的体检项目和标准，统一组织到指定医院进行体检。具体体检工作由选调工作领导小组办公室另行安排。

七、考察

对体检合格的人员，根据考生的考试总成绩按照选调计划名额1：1的比例，从高分到低分确定考察对象。考察主要是审查考生档案和实地考察为主。主要考察选调人员的德、能、勤、绩、廉以及选调后是否存在需要回避关系等方面的情况。

八、录用

根据考生的考试总成绩、体检和考察情况，择优确定拟录用人员并进行公示，公示时间为7个工作日，经公示有异议且调查核实后应当取消的，根据考试总成绩从高到低依次递补。

对拟选调人员试用期一年。试用期间不办理调动及相关手续。

试用期满经考核合格的，办理调动及相关手续。

有关选调考试的信息及相关事项，均通过辉县市人民政府网(http://www.huixianshi.gov.cn)进行发布，请注意查询。

未尽事宜，由辉县市委巡察工作机构选调工作人员领导小组办公室研究解决。

咨询电话：纪委干教室：0373-6233078

监督电话：纪委监察局：12388

辉县市委巡察工作机构选调工作人员领导小组办公室

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