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2016-09-19
(四)体检。
面试单科成绩低于60分的(面试总分按100分计算)不列为体检对象。面试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，从考试总成绩合格考生中按1:1的比例等额确定参加体检人员名单。体检工作参照公开招录公务员体检工作进行。如出现体检不合格或放弃体检的，可按总成绩由高到低依次递补体检人选。
(五)组织考察。
体检合格的确定为拟选调人选，用人单位成立由2名以上工作人员组成的考察组到考察对象单位对其进行全面考察，考察的主要内容包括政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等方面的情况，考察不合格或放弃选调的，可按总成绩由高到低依次递补考察人选。
(六)公示。
拟选调人员名单确定后，在从化区政府网和区人社局门户网站公示，公示时限为7个工作日，公示期间公布监督举报电话，接受群众监督。
(七)办理转任手续。
公示无异议后，按规定办理公务员转任手续。拟选调人选公示结果影响选调的、拟选调人选放弃选调的或未在规定时间内报到的，按考生总成绩，从高分到低分依次递补其他考生。
(八)其他事项。
本次公开选调公务员工作领导小组办公室，设在从化区市场和质量监督管理局组织人事科(联系电话：020-87939287)，负责对本次选调的政策解释工作。
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标签：广东公务员考试公告
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