1.接收应聘人员递交的推荐资料。用人单位根据应聘人员提交的推荐材料，与应聘人员面对面进行交谈，认真审阅推荐材料。应聘人员持居民身份证、学历证书(2013年全日制应届毕业生应提供在读院校有关证明材料)等有关证明材料(所有证件均要求原件及复印件)，以及本人近期正面免冠同版小一寸相片2张，填写并递交《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(可在广东省人力资源和社会保障厅门户网站上下载)，在规定的时间内报名，在职人员报考必须事先征得工作单位及其上级主管部门同意，并出具书面证明。每位报名者只可报考一个职位。报名者要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

2.资格审查。市直单位对应聘人员进行资格审查，对资格审查合格的，现场签发统一制作的笔试准考证。

七、考试时间和地点、考试方式和范围、面试人数的计算方法、最终成绩的计算方法、考试成绩的公布时间和方式;

(一)考试时间和地点、考试方式和范围。

1.笔试。市直单位于3月23日当天下午16：30-18：00在华师大进行招聘笔试。笔试的内容包括招聘岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能，不指定考试指导用书。笔试命题和评卷由市人社局委托有关考试机构实施，笔试组织工作由河源市教育局负责。

2.面试。笔试成绩依笔试成绩高低顺序按各招聘职位的拟聘人数的1：3确定面试对象，考试人数达不到1：3的，按考试人数确定。面试工作由河源市教育局组织实施。

3.考试时间和地点

(1)笔试时间和地点：见准考证

(2)面试时间和地点：另行通知

4.最终成绩的计算方法

笔试和面试成绩各占50%合成最终成绩。

(二)考试成绩的公布时间和方式

1.笔试结束后10个工作日内在河源市人民政府门户网站上公布考生笔试成绩和参加面试人员名单。

2.考生面试完毕后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。

3.面试结束后3个工作日内在河源市人民政府门户网站上公布考生最终成绩。

八、体检和考察

(一)根据招聘方案规定的拟聘人数和考生的考试成绩从高分到低分确定等额的体检人选由用人单位组织到市级医院进行体检。体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2011年修订)》执行。体检费用由考生自理。

(二)根据考生的体检结果确定考察人选，考察工作由用人单位按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》组织实施。

九、聘用人员名单的公布方式、咨询电话、举报或者投诉电话

(一)根据考察结果确定拟聘人选，并将拟聘人员名单在河源市人民政府门户网站上公示7个工作日，如因体检、考察不合格出现拟聘职位空缺的，将按规定在考试成绩合格的同职位考生中，从高分到低分进行等额递补，并按规定对递补者进行体检、考察。

(二)咨询电话、举报或者投诉电话：0762—3386355。

十、其他

(一)拟聘人选名单经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。

(二)为确保招聘质量，依据“宁缺勿滥”原则，划定最低分数线