2013年国家公务员面试辅导:如何消除面试弊病

编辑:sx_wangha

2013-01-05

【编者按】威廉希尔app 公务员频道为大家收集整理了“2013年国家公务员面试辅导:如何消除面试弊病”供大家参考,希望对大家有所帮助!

一、主次颠倒,逻辑混乱。表现为语无伦次,想到哪说到哪,没有围绕主题进行阐述,思路不清晰,分不清事情的轻重主次,陈述条理混乱,甚至越答越跑题,重点不突出,层次不合理,考官一头雾水。

二、观点不明确,立场不坚定。陈述了一大堆,就是没有把自己的观点申明清楚,甚至一会儿支持正面观点,一会儿倒向反面观点,让考官觉得该考生是个立场不坚定、缺乏主见的人。

三、似懂非懂,生搬硬套。由于紧张或者准备得不充分,在考场上答辩时想运用平时储备的一些知识点来应对,结果是把这些知识点运用得模棱两可,答不到点子上,造成了机械性的生搬硬套,没有紧扣题目要求,给考官两张皮的感觉,自然就得不了高分。

四、虚浮夸大,不实事求是。喜欢把问题说大、说严重点,滥用数字、胡编事例,尤其是编造自己的工作经历,掩饰自己的缺点,给考官造成一种华而不实或不诚信的印象。

五、话语啰嗦,耽误时间。不善于表达,言之无物,仅在某一层意思上绕来绕去,话语雷同,口头禅过多,耽误了有限的答题时间,时间到了,还没表述完所想要表述的内容。

六、情绪紧张,心理素质表现不佳。过分紧张造成口吃,急于想表达意思但表达不出来,或目光游移不定,甚至大汗淋漓,显得底气不足,且缺乏自信。我当考官的时候曾出现过一个考生一回答问题就失音,说不出话来,最后成绩不得而知。

七、礼貌不够,当考官说“请坐”的时候,部分考试往往会忘记说“谢谢”,虽然是很简单的两个字,但体现出了一个考生应具备的基本素质,给考官留下没有礼貌的印象。

八、退场时精神萎靡,缺乏自信。以为自己表现不好,失去考上的机会,给考官造成了一种经历不起挫折的感觉。

以上这些内容上常见的弊病,都是我们在面试中应尽力去克服的,才能避免失去本应获得的分数。那么如何消除这些弊病呢?在此建议:1、考生在侯考室里做一次深呼吸,仔细回忆各种模块的答题思路。面试的时候,先准确判断出模块类型,迅速反应出思路,真正做到“无意识,有能力”的境界;2、考虑问题要周全,按照问题的轻重缓急来安排答题的逻辑顺序;3、模棱两可、似懂非懂的话不要说,有把握的才能说,陈述的内容要实事求是,以真情感人;4、表述勿过于重复,话语勿啰嗦,不要用口头禅,把握好答题时间,合理分配每一分点的陈述时间;5、稳定情绪,放松心态,不想与答题无关的事情,不做与面试无关的小动作,注意维护好自己在考场上的形象;6、在面试中,一定体现一名准公务员应具备的素质,温文尔雅;7、无论自我感觉好与否,面试结束退场时仍应保持乐观向上的精神状态,给考官一个好印象;8、平时备考打好基础功底,对一些重要的理论观点和国家政策吃熟、吃透,并能够结合考题灵活运用,引用理论的时候,一定要准确,切勿丢三落四;9、平时加强严格训练,总结各种应试技巧,培养过硬的应试能力。

标签:面试辅导

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