15年黑龙江省黑河北安市公安消防大队招聘流程的详细指导在下面的文章，希望对您有帮助。祝您愉快。

招聘程序

(一)报名

1、报名资料：报考人员需携带本人身份证、户口薄、毕业证、退役士兵需持复员证。报名时持上述证件的原件及复印件一式一份，近期2寸同版免冠照片3张。

2、报名时间：2015年8月31日至2015年9月2日

3、报名地点：市消防大队二楼(铁西区珠江路东)

4、资格审查：资格审查由招聘办公室组织审查。

5、联系电话：0456—6691140

(二)体能测试

体能测试内容为俯卧撑、仰卧起坐、单杠引体向上、双杠臂屈伸、100米、3000米跑。按照《北安市公安消防大队招聘合同制消防员体能测试得分对比表》进行考核，体能测试满分150分。

(三)面试

根据体能测试成绩由高分到低分的顺序，以计划聘用人数3倍的比例确定参加面试人选;进入面试人员达不到招聘人数3倍，全部进入面试。如进入面试范围最后一名体能测试成绩出现并列，则相应扩大进入面试人选范围。面试主要测试应试者的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、仪态仪表等，满分100分。

(四)体检

根据体能和面试总成绩排序顺序，按招聘名额1：1比例确定体检人选。如总成绩出现并列，按面试成绩从高分到低分确定进入体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行，体检不合格的取消聘用资格，并进行等额递补。

体检费用按照医院的标准由考生自行承担。

(五)政审

体检结束后进行政审，政审工作由公安消防大队负责，重点对其思想表现、道德品质等情况进行审查，政审中不符合条件的等额递补。

(六)公示

对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。

(七)聘用

公示期过后，公安消防大队按照各岗位所需人员进行分配，签订劳动合同，试用期为二个月，试用期满合格者继续履行合同，不合格者解除合同。如不服从公安消防大队分配，不予签定劳动合同。

(八)培训

对聘用人员进行岗前培训，由公安消防大队负责。

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