仪征市公安局出入境管理大队因工作需要，决定向社会公开招聘编外辅助用工2名，具体2017年4月仪征公安局出入境管理大队招聘要求如下：

一、招聘人员条件

1、拥护中华人民共和国宪法，坚持党的路线、方针、政策，热爱公安事业;

2、遵守国家法律、法规，无违法违纪行为，具有良好的政治修养和道德品行;

3、男女不限，年龄在30周岁以下，大学专科及以上学历，专业不限;

4、身体健康，能适应岗位工作需要，须周六值班;

5、掌握计算机基本知识，能熟练使用office等计算机办公软件，有一定的文字功底。

二、招聘程序和方法

(一)报名与资格审查

1、报名时间、地点及方式

报名时间：2017年4月21日-4月27日(工作日)上午9：00-11：30，下午15：00-17：30。

报名地点：仪征市公安局6楼604室出入境大队(仪征市大庆北路89号)

报名方式：携带本人身份证、学历证书，并交复印件各1份，如实填写《仪征市公安局出入境大队辅助用工人员招聘报名表》。

2、资格审查

对报名人员年龄、学历等报考资格进行审查，并将审查结果通知报名者本人。

(二)笔试

笔试采取闭卷考试方式，主要测试计算机基础知识及文字编辑能力、文明礼仪常识。考试不指定辅导用书，采用百分制计分。

笔试具体时间、地点另行通知。

(三)面试

根据考生笔试成绩,按招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准)，从高分到低分确定参加面试人员。

面试采用百分制计分，面试时间、地点另行通知。

(四)体检

按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，采用百分制计算合成总成绩。

根据入围考生考试总成绩，按招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。体检时间另行通知。

(五)政审

对体检合格人员进行政审。

三、聘用及待遇

政审合格的，办理聘用手续。聘用人员试用期3个月,工资待遇实行基本工资加绩效工资的政策，试用期满缴纳五险一金，基本工资不低于1600元，绩效工资按照相关规定执行。

四、纪律与监督

本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，自觉接受社会的监督。市公安局纪委对招聘工作进行全程监督。监督举报电话：0514-8345060。

五、本简章由仪征市公安局政治处负责解释。

咨询电话：0514-83445057、0514-83445105，13601444909。