(4)体检、考核

时间：6月底前。面试后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩÷2+面试成绩÷2。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。根据考生总成绩，按1：1.2确定体检、考核对象。体检和考核由各县(市、区)组织实施。

(5)公示、聘用

时间：7月底前。各县(市、区)在体检、考核结束后，将拟聘用人员名单公示7天。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，于7月底前完成全部聘用手续。

选聘到村任职的高校毕业生，统一实行劳动合同管理，由所在乡镇(街道)与高校毕业生以书面形式签订劳动合同。聘期一般为3年，2个聘用期满后，未进入村“两委”班子的人员，原则上不再续聘。聘用期间的年总收入一般不低于当地上一年的在岗职工平均工资(含规模以上私营单位)水平。

具体选聘名额分配、条件要求、程序步骤等详见各县(市、区)选聘公告。

网址及咨询电话：

婺城区：www.wuch.gov.cn 82225106 82368075

金东区：www.jdqrc.com 82176847 82181336

兰溪市：www.lxrcsc.com 88899617 88891752

东阳市：www.dyrc.gov.cn 86655387 86675715

义乌市：zzb.yiwu.gov.cn www.ywrl.gov.cn

85530732 85410618

永康市：www.zjykrc.com 87101355 87101495

浦江县：www.pjhrss.gov.cn 84183375 84112870

武义县：www.wyrlzy.gov.cn 87660842 87665212

磐安县：www.parcsc.com 84662046 84660501

金华市：www.jhrcsc.com 82469140 82469651

中共金华市委组织部 金华市人力资源和社会保障局

2012年2月10日

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