按照报名及资格审查、考试、考察、试用与调动等程序进行。

(一)报名及资格审查

1.报名时间：2012年12月19日至2012年12月21日上午9:00-12:00，下午2:00-6:00。逾期不再受理。

2.报名地点：忠县安全生产监督管理局

3.联系人及联系电话：甘大富 54213391

4.报名手续及资格初审：报考者自行在忠州新闻网、忠县人民政府党政内网下载并填写《忠县煤炭工业管理所工作人员考调报名表》(附件2，A4纸双面打印)，经所在单位和主管部门签注同意报考意见后方可报名，报名时交验本人身份证、学历学位证书、安全生产监管执法证等原件和复印件，本人近期同底免冠2寸彩照3张。由考调单位工作人员进行资格初审，考调计划数与实际报名人数比例原则上为1:2及以上。

5.领取《准考证》：报考者凭本人身份证于2012年12月27日到忠县安全生产监督管理局办公室领取《准考证》。

(二)考试

考试采取笔试和面试的形式，各占100分。考试总成绩计算方式：考试总成绩=笔试成绩X50%+面试成绩X50%。

1.笔试

⑴笔试科目满分100分。试题内容为煤炭行业管理和煤矿安全监管知识。

⑵笔试时间：2012年12月28日(星期五)上午9:00-11:00

⑶笔试地点：(见准考证)

⑷笔试成绩公布：笔试成绩在忠州新闻网、忠县人民政府党政内网上公示。

2.面试

⑴参加面试人员按报考岗位考调人数1：2的比例，以笔试成绩由高到低依次确定。面试采用结构化面试方式，满分100分，面试最低合格分数线60分，低于60分者，不能进入下一环节。

⑵面试时间、地点：(另行通知)

(三)考察

1.人选确定

由忠县人力资源和社会保障局、忠县安全生产监督管理局按考试总成绩从高到低顺序等额确定拟调人选。如总成绩相同则笔试成绩高者优先;如笔试成绩相同则学历高者优先。因资格复查不符合要求或考察不合格出现缺额时，按总成绩由高到低依次递补，如替补人员出现总成绩并列，则以笔试成绩高者优先。

2.考察

由忠县安全生产监督管理局对拟调人选进行综合考察，重点考察其在所在单位的德、能、勤、绩、廉等情况，考察的同时进行资格复审，并充分征求同级纪检(监察)部门的意见。

五、试用与调动

根据考试、考察结果，由忠县人力资源和社会保障局、忠县安全生产监督管理局对拟调人员公示5个工作日无异议后，填报拟调人员审批表及花名册，按规定程序办理试用手续并试用三个月，试用不合格者退回原单位工作。

六、纪律要求

公开考调工作人员应严格执行有关政策规定和人事纪律，自觉接受纪检监察和社会的监督。

报考人员在参加考调过程中有弄虚作假等违规违纪行为的，一律取消资格。

未尽事宜，由忠县人力资源和社会保障局和忠县安全生产监督管理局负责解释。