【摘要】：万事通金卡科技股份有限公司招聘简章，现因业务发展需要，特面向贵校诚聘人才，请看以下具体内容：

一、市场营销总监(2名)

职位描述：

1、全面负责营销组织、营销策划和营销管理，确保公司营销工作的正常运行;。

2、全面把握公司项目和产品的市场状况，了解同业竞争策略与消费有效需求，为公司产品的市场定位提供科学的决策依据;

3、全面负责营销各项目标和计划的落实执行;

4、负责拟定销售预测及行销计划，督促拟订销售与推广行销方案;

5、负责制订公司的营销管理制度及工作规范，全面负责协调营销部门与公司其它部门之间的工作关系;

6、负责公司营销费用的审核，及时、准确地领会公司的意图和直接上级的指示，并贯彻执行;

7、负责协助总经理对市场营运进行整体管控，组织相关部门制订公司的市场发展中长期计划，并对年度计划进行有效的监督管理;

8、进行市场巡视及管理工作;

9、巩固及提升品牌的知名度美誉度;

10、审核各级营销人员的绩效考核方案。

二、市场营销经理(5名)

职位描述：

1、在营销总监的带领下，制定营销计划，带领部门营销人员完成具体营销活动任务;

2、按照公司发展规划，部门年度工作目标，参与制定本岗位工作计划，并按时完成形成报告;

3、根据实际工作情况，对市场营销部操作流程和管理制度提出合理化建议;

4、负责制定本部门员工的工作条例、工作计划和营销话术，并加以督促实施;

5、根据公司项目特点制定相应的推广方案及营销方案;

6、策划和组织公司市场活动的执行;

7、分析项目特点和市场状况;

8、完成公司领导交办的其他工作

三、市场营销专员(20名)

职位描述：

1.在销售主管的领导下，根据企业销售目标和计划，参与制定企业市场营销策略;

2.依据企业制定所负责项目的营销计划;

3.根据企业营销策略，实施市场开拓任务

四、市场推广专员(20名)

职位描述：

1.在销售主管的领导下，根据企业销售目标和计划，参与制定企业市场营销策略;

2.依据企业制定所负责项目的营销计划;

3.根据企业营销策略，实施市场开拓任务

4、协调公司内部资源，提高客户满意度;

5、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。

6、积极参加公司的内部培训，以保证专业知识的不断更新;

7、与各部门的同事广泛沟通，精诚合作，通过团队协作为公司带来更大发展。

五、市场部助理(10名)

职位描述：

1、负责市场部的销售内勤工作。

2、销售资料的整理、准备。

3、合同的整理、归档。

4、领导安排的其他相关工作。

六、渠道运营部经理(5名)

职位描述：

1、营销或电子商务等相关专业，专科以上学历。

2、熟悉安徽主要地市市场，有百货商超餐饮等行业渠道工作经验，对电子商务及金融支付渠道开发工作有一定了解。

3、良好的计划和执行能力，可独立承担项目工作;良好的沟通和协调能力，可领导团队共同发展。

七、品牌策划和推广部经理(5名)

职位描述：

1、营销或电子商务等相关专业，专科以上学历。

2、熟悉百货商超餐饮等消费行业，了解第三方支付行业产品线运作模式。了解金融市场及行业状况，熟悉经济类产品的运作规则。

3、有较强的执行力，能够独立承担工作;擅长沟通和协调，需具有团队精神。

八、产品部经理(5名)

职位描述：

1、电子或经济类相关专业，专科以上学历。

2、了解电子商务行业，有金融类或第三方支付类行业经验，对消费卡的设计及研发有一定了解。

3、需有较强的专业能力和执行能力，敏捷的洞察力和分析能力，能及时跟进市场发展需求，升级或创新公司产品种类。

九、运维工程师(5名)

职位描述：

1、工作热情、态度端正、有责任心

2、专科及以上学历，计算机相关专业，两年以上工作经验;

3、熟悉Linux的系统管理命令，能够熟练的部署和维护Linux服务器。

4、熟悉shell脚本的编写，精通各种监控工具如Nagios等;

5、对网络知识有深刻的了解，掌握常见网络设备的配置与调试。如cisco的交换、路由与防火墙等。

6、精通常见数据库(如oracle、mysql)的安装与配置，数据的备份与恢复。

7、精通常见Linux的安全配置及存储方面的配置，能熟练搭建与调试Linux下的常用服务。

十、客服中心专员(20名)

职位描述：

1、客户服务部相关工作，包括产品售前咨询，售后维护服务等。

2、负责pos终端的布放、培训与后期的维护。

3、负责客户的定期回访等。

十一、结算中心专员(10名)

职位描述：

1、经济类或相关专业，专科以上学历。

2、掌握基本办公软件，包括电子银行，电子表格处理方面。

3、工作态度认真仔细，严谨务实;有较强的执行力和沟通能力。

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