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2013年11月，清华大学“新百年领军计划”和北京大学“校长实名推荐”计划推荐学生选拔工作正在七中嘉祥外国语学校紧锣密鼓地进行，这不仅是继2012年清华“领军计划”实施以来，嘉祥第二次获得“领军人才”推荐资格，也是嘉祥首次获得北大“校长实名推荐”资格。据了解，2013年同时获得两大计划推荐资格的学校全川仅9所，北大和清华的青睐，是七中嘉祥快速崛起的有力见证。

历史仅13年 快速跻身四川教育第一集团

从2013年四川省理科状元到清华“领军计划”、北大“校长实名推荐”计划的青睐，七中嘉祥的快速崛起吸引了川内外教育界的热烈关注。教育需要积累，教育需要沉淀，一个仅有13年历史的学校在成都“牛”校的重重包围下，仍然实现了快速崛起和突破，跻身四川教育第一集团。

虽然荣誉加身，但七中嘉祥校长雷解民在面对这一连串成就与光环的时候，却显得非常谦逊。“受到国内最知名高校的青睐，我很高兴，但我也很清楚，我们只是个‘幼儿园学校’”，雷校长在接受采访时表示：“在双入围的9所学校里，嘉祥是唯一一所仅有13年办学历史的学校。其他学校的办学历史都很长，数十年，数百年，有的还可以上溯到数千年。我们学校很年轻，历史短，对获得这样的荣誉表示很感激，同时也给了我们更大的动力去奋斗。”

雷校长介绍，嘉祥接下来的任务，就是要把这份荣誉保持下来，不辜负各方对学校认同。“把好事办好”他说：“这是所有嘉祥人肩上沉甸甸的责任”。

用心做“小” 打造精品化教育

七中嘉祥为什么成功?为什么偏偏是七中嘉祥?这是很多人都在细心揣摩的一个问题。答案或许不是唯一的，但记者在走访中发现，七中嘉祥用心做“小”，打造精品化教育路线，或许是最重要的原因之一。

在众多学校纷纷忙着扩招的背景下，七中嘉祥却显得非常“淡定”——其他学校都在努力扩大，而七中嘉祥，却在用心做“小”。嘉祥的这一届高三仍然只有5个毕业班，每班不到45人，有的甚至不到30人。

规模小，可以集中资源把教师和学生往“精”、“优”的方向培养，自然容易得到更高的教学品质。“教师队伍的构建对学校的发展，尤其是可持续发展具有不可忽视的重要作用。我们有很多985、211院校毕业的优秀教师，规模小，更容易打造精品化师资”雷校长介绍：“班级规模小，也便于对学生的全面了解。领导班子也一样，管5个班，和管15个班，效果是完全不一样的。控制规模，用心做‘小’，知识和智慧，才能被这少量的人充分吸收。”

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