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2014年四川大学锦城学院高考招生政策解读

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2014-06-04

主持人:近几年留学生的人数是一直在上升的阶段,那很多学生就直接选择的放弃高考,而选择出国留学。那就导致了很多优秀的学生被分流了,马主任,您针对这个问题是怎么看的呢?

马主任:我觉得这对于中国高等教育是一个很大的推动力量。今天有很多人对中国高等教育提出一些批评,而对于如何改进提出有价值建议或举措的人士却不多。而通过国外高校对于国内生源的抢夺反倒可以促进国内高校增加危机感,不断提升办学实力。

同时大量学子接受国外教育对于中国与世界的交流与融合其实也是有一定积极作用的。

主持人:也是一个有利的条件。

马主任:对。

主持人:今年是作为大学生最难就业季,咱们学院近几年的就业状况是怎么样的呢?

马主任:自2009年首届毕业生就业以来,学校就业率连年保持在98%以上,同时高端就业保持在50%左右。这样的成绩源自我们对就业工作的重视,以及一系列行之有效的措施。

第一,学院领导高度重视

学院把做好学生就业工作视为我校持续良好发展的"生命线"。校长邹广严教授亲自担任领导小组组长。同时,学校还建立了以就业部牵头负责,系主任(书记)统筹协调,分管系领导全面负责,毕业班辅导员具体落实的全校、全员抓就业的格局。

第二,搭建"四大合作平台",构筑学生就业高速公路

广泛开展校地(学校与地方政府)、校会(学校与行业协会)、校企(学校与企事业单位)、校校(学校与海外名校)合作。目前已有600余家友好合作单位,学生就业的路子广、机会多、层次丰富。

第三  开设各类校园招聘会

几年来,学院每年都组织了不低于120场次的各类校园招聘会,提供了近三倍当年毕业生人数的就业岗位数,学院努力做到不放弃任何一位有就业意愿的学生。

第四  高度重视就业指导

将就业指导全程化,从低年级就开始进行就业指导。学院特别邀请企业界人士参与学院的就业指导课程建设,学院各系聘请与友好合作单位相关的企业专家或人力资源部门工作人员走上大学讲台,提高了就业指导的针对性和实效性。

2014届我校共有近4500名毕业生,截止目前,共举办各类招聘活动138场,632家企事业单位通过各种形式在我校进行了招聘,提供岗位12600余个。整体就业率已经达到98%。目前来看,比较受欢迎的专业除了传统的土木工程、财会金融类等我院优势专业外,理工科的计算机类的专业需求量很大,基本上大三下学期就可以确定工作单位;文科类的汉语言文学、新闻专业,由于我院培养特色突出,学生也备受用人单位欢迎。

在重视就业的同时,学院也积极鼓励学生考研和出国深造。为此,学校为学生提供了专门的考研教室,并为考研与出国深造的同学提供了免费的辅导。近几年,我院共有毕业生1000余人考取国内研究学生或留学深造。考取北京大学、复旦大学、同济大学、四川大学、美国哥伦比亚大学、悉尼大学、香港中文大学等国内外名校的学生层出不穷。

主持人:98%的就业率真的是很高了,所以广大考生和家长也应该放一下心,最后今年高考是仅仅只有22天时间了,很多考生也是在准备着,最后的冲刺阶段。那你有没有什么祝福的话想送给他们,为他们加油打气呢?

马主任:首先是希望广大考生要注意身体,冲刺阶段但是身体

主持人:是革命的本钱。

马主任:身体是最关键的,第二希望大家在考场上能够正常甚至超常发挥,这个是非常重要的,最后祝愿每个考生都能考上自己理想的大学,满意的专业。谢谢大家。

四川大学锦城学院高考招生政策解读就为大家分享到这里了,希望对您有所帮助!

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