2012中级经济师人力资源重点复习:筛选申请材料

2012-11-20 16:43:55 来源:互联网 字体放大:  

【编者按】威廉希尔app 考试频道小编为大家收集并整理了“2012中级经济师人力资源重点复习:筛选申请材料”,供大家参考,希望对大家有所帮助。

筛选申请材料

  表7—4筛选申请材料

 

个人简历 概念 求职者用来向企业提供其背景资料和进行自我陈述的一般方法,没有严格、统一的规格
优点 形式灵活,便于求职者充分进行自我表达
缺点 (1)缺乏规范性,随意性大

 

(2)有时不能系统、全面地提供企业所关注的所有信息

 

(3)存在自我夸大的倾向
申请表 优点 可以克服简历的弊端,系统、详细地提供企业所关注的信息
主要内容 (1)有关申请人的客观信息

 

(2)申请人过去的成长与进步情况

 

(3)申请人的工作稳定性和求职动机

 

(4)可以帮助组织预期求职者实际工作绩效的信息
注意事项 (1)设计要以职务说明为依据,每一栏均有一定的目的,不要烦琐、重复。

 

(2)符合国家的法规与政策

 

  【例题7-2-1·单选题】(2007年)与精心设计的人员招聘申请表相比,个人简历的特点是()。

  A.规范统一

  B.形式死板,不利于求职者进行充分的自我表达

  C.能够系统、全面地提供企业所关注的所有信息

  D.可能存在自我夸大的倾向

  [答案]D

更多内容进入:

<--注册经济师--->